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锁定老帖子 主题：每天写工作日志、周报你怎么看？
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| 作者 | 正文 |
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发表时间：2008-12-28
每天写日报是好事,周报一般是上交的,不过这东西如果要交上去看,可能有些压力,不过对于自己日报是好的.
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发表时间：2008-12-28
太他妈无聊了，这种方式，和我以前的公司一样。最后开发部的人都走光了...
我觉得对工作认真，有责任心是最基本的职业道德，如果连这一点都做不到，最好走人...如果公司，让你每天写工作(学习)状态表，每周也是要写计划，太恶心，说白了就是不信任员工。这样双方就没有必要继续合作下去了... 做技术的，如果能够把今天或是最近几天自己遇到的问题、难题是怎么解决的，这个记录下来是有好的，还可以给以后的新手一些参考。 |
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发表时间：2008-12-29
lansky07 写道 其实我知道，本质上是好的，每天做到有计划，有头绪，可是忙时根本就没时间来写，或是哪天闲了不晓得写什么。大多数人还是敷衍....
我则认为本质上就是坏的。 不需要解释，就是这么认为的。 |
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发表时间：2008-12-29
多此一举。
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发表时间：2008-12-29
对每天的总结.我感觉还是有必要的,这样一来,我们知道自己今天做了什么,那些是今天做的,但没做,明天应该做些什么,
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发表时间：2008-12-29
其实这个东西没这么麻烦。
公司自己可以开发一个WEB日志考勤系统。每天上班时，就把前一天的日志填写进去。 这样能省不少事。 |
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发表时间：2008-12-30
没计划 写日志有什么用 ~
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发表时间：2008-12-30
最后修改：2008-12-30
真正写代码的人的大脑运行一天是很累的 哪有时间写日志
况且是两个相距十万八千里的思考方式 |
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发表时间：2008-12-30
日志有点像日记,写了自己看挺好,给别人看,就难免需要....
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发表时间：2008-12-30
写每天的工作日志,有的领导是为了起一个变相的监视作用.有的是帮助员工培养员工的某方面能力.
有10个员工肯定有7个开始都是反对写工作日志的.原因:懒 写作能力差 上班不做事所以无可写之处 老牛埋头苦干类等... 但如果你坚持写.认真写.一周 二周 一月 二月..等把这种折磨变成一种习惯后.突然你会发现自己变了一些.充实了一些...... |
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