很多人也是被逼的，也不能全怪毕业生。

简历关键要有信息量

你写个简历自我评价自己一个熟悉、精通什么的，谁信呢?你写了评价后，再附一段你这个方面能力所能做到的事或者做到事，这样看简历的才不会误解。

另外我觉得应届生尤其是本科生非要去装做项目经验丰富什么的，完全就是个误区，应届生的优势就在于白纸一张，只要你能表现出你对基础知识理解透彻、人聪明、容易跟你合作，我觉得就够了。另外一个你自己都说不清自己做了什么和这个项目是什么的经历，还是别写了。

在学校你所能接触的项目跟实际工作中完全不是一个水准线的，所以拿到当不了什么资本，最多让人知道，噢，他还是能实际写点代码的。据个例子，曾读到份简历，说擅于处理大数据量数据，但实际面试时，发现他所说的大数据量不过几十万最多百万，只能最后跟他说百万级在我们这只能算设计指标的入门级

这话说对了，有时我还问到Session和Cookie的关系，既然HTTP无状态，服务器怎么维持和客户端的Session？通过什么机制？那个东西在里面扮演了重要角色？一般长成啥样？
那些号称"精通SSH“的学生，鲜有答得出。
看到有个不知道啥学校的小孩儿，连Socket套机字，TCP/IP都不懂，写了段“Java模拟HTTP”，连Socket都不用都不懂，只知道HTTP有GET和POST方法，还号称精通，口气大得不得了。开口闭口就是SSH，重构，设计模式，架构，这些形而上的东西。开口闭口就是“本人技术可以吓到很多HR。

程序是自己学出来的，这位兄弟，你出来难受有靠过别人写程序？真正的程序员是自学出来的，所以请重点呢照顾和给机会给那些自学的兄弟，因为他们都是有着理想或者信念来做这个行业，而不是现在职业培训别人连蒙带骗然后加上就业压力逼上来去学习几个月就行的，这种人只是打字机，不是真正的程序员，这里面当然也会出真正的人才，不过还是看能力！看学习方式学习能力以及对开发事业的一种信仰，北京尚得不是说“学习是一种信仰”吗？请朋友们都多给大学自学的或者其他自学的朋友机会，因为这种人都会带着感恩的心对待给他机会的人，他们都是有上进心、有感恩心同时是真正的驴子，“负荷越重他越稳”那种！

我简历仔细斟酌可惜面试机会不多，因为别人说你项目都是小项目，要求就是什么都会，方圆数千里就你最牛，和别人说你的设计思想，说你的个人软件开发思想别人根本不听，我最讨厌hr，根本不懂选择人才！

哎，应届生都是被逼的……
我也是应届的，但我写的简历中技术，我有把握的写的都是“熟悉”，不敢写“精通”，怕到时候技术面试一问就挂了……
现在工作难找，有些企业的HR也很讨厌的，就看看你的简历，就问些奇怪的问题，技术都没问，就没下文了。害的好多应届生只能吹牛……

个人意见：应届生写精通也没关系。因为本来就没指望应届生精通什么。
写了精通，最多是面试时“将”一下军^_^
毕业生是白纸，一张质地优异的白纸，意味着可能在上面画出绚丽的图画

最多也就会写写代码，技术什么的还谈不上把

这种能力去当销售当公务员好了，跑来当软开？一行有一行的能力要求

这位兄弟说的不错。其实在大学培养一种学习能力是重之中重，较强的学习能力说明他有很好的可塑造性，而我看来好的企业也是看重应届生的这点，企业根据本身需求将其改造成为我所用的人才。
个人认为学习能力=领悟力+毅力+自觉性，那看下从简历上如何能体现这几方面。

学习成绩好 ==> 领悟能力没问题。本来是可以很好反映的三者的，但现在大学的考试并不能很好反映自觉性和毅力，考察简单，短期能突破。但可以说明一点这些人聪明。

熟悉某某技术(通过自学)==>毅力没问题+领悟能力没问题+自觉性没问题。自学一门技术可以说自觉性地学习一门技术（不管是工作压力所驱动还是兴趣爱好），说明自觉性没问题，领悟力的高底看他学的技术的精湛程度。入门一门新技术是个要时间的过程，体现毅力。

熟悉某某技术(通过培训)==>毅力没问题。为什企业并不是看好通过培训的应届生，因为企业知道你是培训出来的推出你的领悟能力+自觉性是欠缺的。

那现在看下应届生简历的几种现象。
罗列一堆的技术,在项目中用到的很少,hr问起来能说上两句，但很肤浅==>领悟能力和自觉性没问题，有较强的好奇心，但浅尝辄止，毅力不行。
列出的技术，在项目中用到，hr问起有见解，在相同的时间内能了解这个程度还不错,并且自学==>毅力没问题+领悟能力没问题+自觉性没问题，这种应届生，有经验的hr，会敏锐地察觉到得。

至于了解，熟悉，精通之类是技术精湛程度的一个模糊度量，光看这个是看不出领悟能力的，因为有时间因素的存在，
掌握同一个技术到相同的程度，A用了一年，B用了两年,A说他精通了，他其实是想表达在像他这样只用了一年的人中他是学的较好的一个，而学了5年的这门技术的hr们，就不服了，就说应届生幼稚一类话，引起应届生的愤怒。所以hr得用在等长的时间的角度看现在简历中的"了解，熟悉，精通",而应届生的尽量让这些词符合它们的本意。