锁定老帖子 主题:离职感想
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作者 | 正文 |
发表时间:2007-03-19
在考虑了两天之后,做了离职的决定。 合同是在过完年以后到期了,公司有续约的意向,但自己却是很犹豫,也参考了很多javaeye上兄弟前辈们的意见,其实在去年11月份都已经萌生去意了,但是项目经理的挽留和一次面试的不愉快就此作罢,但是做事情确老是提不起来什么劲。当读了庄老大那篇文章《想学技术的新手们请进 》,再对照自己的想法和情形,慢慢的摆正了心态,一直到年底。 公司的系统框架还是02年的产物,我刚进公司那会看代码一头雾水,在我这个刚进入职场初哥的眼里觉得不可思议,最典型的连接数据库的资源从来没有看到过释放,我问公司的前辈,答曰:历史遗留问题。后来问题出现了,连接不关闭导致weblogic自动关闭,内存溢出,这才满系统的改,基本上和数据库有关的页面都加了关闭连接的代码(javabean都用的少,基本上都是写在页面里)。我的工作基本上就是对代码进行修补,安装部署,调试,还有操作SQL对大量的地址数据进行处理。整个一年下来我工作中写的代码绝对在5000行以内,开始的时候还严格要求自己写的代码一定得合乎标准规范讲究效率,有较复杂的逻辑部分一定要很详细的写注释,但后来的想法就在工作中潜移默化的就变成“反正客户那边的服务器性能很好,再说这系统用的人也不多”,而且所有的热情和兴趣都不在工作上了,我厌倦了在客户提出问题后我们忙于治标不治本的对代码进行了简单的修补后,又马不停蹄的跑到客户那边部署,然后演示效果。经历的每个项目都是把以前的东西改头换面后再部署,再写种类繁多而又无实际意义文档,再象征性的进行压力测试,再验收。领导常说的一句话就是:先满足客户的需求最重要,先部署上去再说。。 过完年过来,领导找我谈话,希望我能在各方面有所提高,包括带新人,如何分配任务,努力往上走。而我更想的却是如何提高自己的技术水平,做出来的东西更有实际意义。领导笑言:“程序员中普遍存在的技术完美主义!” 也许我的很多想法在许多前辈看来是可笑和无知的,但是为了不让我的那点热情消退,我还是选择离开。
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发表时间:2007-03-19
和我们公司一样,这两个月都在擦屁股,那些恶心的代码看见就心烦,连流程都通不过,不知道当初怎么交付客户的……然后现在又要改,因为期限就在眼前,不得不按照人家当初的思路写,写出来的代码自己都觉得恶心……
不过整个一年才写5k行夸张了一点…… |
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发表时间:2007-03-19
极为同意你的看法。
你所在的公司已经不是所谓技术不完美了,而是根本没什么技术可言。 浪费热情而已 |
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发表时间:2007-03-19
你离职的原因真可笑.....
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发表时间:2007-03-19
抛出异常的爱 写道 你离职的原因真可笑.....
请指教。 |
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发表时间:2007-03-19
johnyq 写道 抛出异常的爱 写道 你离职的原因真可笑.....
请指教。 而且要好到什么程度你才会满意? 由于你自己不能坚持好的习惯 就希望换个条条框框多的公司 帮你养成好习惯? |
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发表时间:2007-03-19
首先,我要走的原因是因为我在公司做的不开心。不开心的原因是我不愿意做安装,部署,调试的工作,因为我当时应聘进公司是做java的开发。
至于习惯问题,这个的确我是有点“入乡随俗,耳濡目染”,在很多细节上简单化了。比如在看完长达2000多行,参杂了HTML,JAVA,JAVASCRIPT,CSS,中间又不知道include了多少页面的时候,只要把问题解决了,根本没考虑过其他的。 现在的公司好或不好我不敢妄言,毕竟能把东西拿出去卖钱,养活了一群人就证明了其存在的意义,只是在我看来是不适合我自己的,至少和我的职业规划没有交集。至于未来的公司怎么样,我还没试过,所以不能回答“好”或者“不好”。 关于工作环境和人的关系,JAVAEYE上讨论过很多次了,我的看法很简单,人都有惰性的,孟母三迁,我只是个普通人。 |
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发表时间:2007-03-20
抛出异常的爱 写道 你怎知下一个公司会比这个要好?
而且要好到什么程度你才会满意? 由于你自己不能坚持好的习惯 就希望换个条条框框多的公司 帮你养成好习惯? 这个意见的确有合理的部分。 另一方面,楼主希望在一个更好的环境得到成长,也无可厚非,环境还是很重要的。 不过也不要抱太大的希望。 |
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发表时间:2007-03-20
当前公司对你个人得发展来说毫无益处. 早点走吧.
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发表时间:2007-03-20
在考虑了两天之后,做了离职的决定。
改为:在考虑了两天之后,找到了更好的职位,做了离职的决定。 "但是为了不让我的那点热情消退,我还是选择离开。"这个态度当然是对的,至少说明不为了几块钱而 俺半年才写了1000行不到... 解决方案是关键,代码别人写,呵呵,自己拿过来重构一下就行了. |
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