锁定老帖子 主题:初级程序员的价位,"项目经理"的称呼
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作者 | 正文 |
发表时间:2009-10-09
binlaniua 写道 公司的技术
只会用那么几个 而且以后也不会改变 绝对不会有什么创新, 能用就用, 能抄就抄 试问这种公司 您能待多久 请问有哪个公司不这样?公司的目标是啥?应该是最大收益,而不是技术创新,国内有几个是主要通过技术创新拿收益的?也就是大公司偶尔会通过技术创新来提高收益,但这显然不是主流? |
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发表时间:2009-10-09
我的理解是 不是公司接到个项目,就用公司定死的技术,应该对项目进行合理的分析,什么样的技术才能让成本更低,效率更高,这才是创造最大利益的,而用别的技术,不一定是创新,而是走捷径
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发表时间:2009-10-09
binlaniua 写道 我的理解是 不是公司接到个项目,就用公司定死的技术,应该对项目进行合理的分析,什么样的技术才能让成本更低,效率更高,这才是创造最大利益的,而用别的技术,不一定是创新,而是走捷径
问题是人....总是不能考虑到所有的可能性.....所以这个世界总有保守与激进... |
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发表时间:2009-10-09
抛出异常的爱 写道 binlaniua 写道 我的理解是 不是公司接到个项目,就用公司定死的技术,应该对项目进行合理的分析,什么样的技术才能让成本更低,效率更高,这才是创造最大利益的,而用别的技术,不一定是创新,而是走捷径
问题是人....总是不能考虑到所有的可能性.....所以这个世界总有保守与激进... 恩是的 所以需要团队合作 |
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发表时间:2009-10-09
试试自己加点钱,能不能弄点股份?公司搞大你就有发展,如果搞不大,还是走人吧。
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发表时间:2009-10-09
楼主别多想,估计是出于对写文档的需要.一个项目总得有一个项目经理吧,连项目经理都不写或拿不出这么一个人,客户怎么看你们公司?:)
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发表时间:2009-10-09
stone_feng 写道 楼主别多想,估计是出于对写文档的需要.一个项目总得有一个项目经理吧,连项目经理都不写或拿不出这么一个人,客户怎么看你们公司?:)
也这么认为,老板在文档里把你写成项目经理只是用来忽悠客户的,南京工作不到一年2.8K也不算太低,如果非要换建议骑驴找马。 |
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发表时间:2009-10-09
ibeits 写道 stone_feng 写道 楼主别多想,估计是出于对写文档的需要.一个项目总得有一个项目经理吧,连项目经理都不写或拿不出这么一个人,客户怎么看你们公司?:)
也这么认为,老板在文档里把你写成项目经理只是用来忽悠客户的,南京工作不到一年2.8K也不算太低,如果非要换建议骑驴找马。 我也希望自己能这么想,但是实际上老板就是这么干的,很累 谢谢你的提示 正在骑驴找马中~ |
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发表时间:2009-10-09
binlaniua 写道 ibeits 写道 stone_feng 写道 楼主别多想,估计是出于对写文档的需要.一个项目总得有一个项目经理吧,连项目经理都不写或拿不出这么一个人,客户怎么看你们公司?:)
也这么认为,老板在文档里把你写成项目经理只是用来忽悠客户的,南京工作不到一年2.8K也不算太低,如果非要换建议骑驴找马。 我也希望自己能这么想,但是实际上老板就是这么干的,很累 谢谢你的提示 正在骑驴找马中~ 找个比目前好的工作挺容易,但找之前先确定自己未来几年的目标,赚钱?积累技术?积累管理?积累人脉?还有准备在新公司待多久? |
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发表时间:2009-10-09
呵呵 这种事情很常见 在小点的私人企业里面太多了,好好干 既然你是项目经理 说明你的技术和管理 以及其他的一切都比他们两个高出很多 给公司多付出一点吧 这是你的责任也是你的义务 不过 回报你的也相当的丰富 我就是这样的 每个月老板私下还没有工资发给我。加起来 不错 8K(西安)
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