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工作年数和薪资有关系?

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作者 正文
   发表时间:2007-10-02  
kele8boy 写道
在杭州是有难度。但是也不会太难。30岁时10万肯定有的。没10万一年混个屁啊
照你这么说, 所有30岁没有10万的都连屁都不如?哼哼, 不说什么了。
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   发表时间:2007-10-29  
驴子拉十年货也还是驴子卖不出马价~

问题是你不是驴子,你也不是做拉货的工作。
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   发表时间:2007-10-29  
这样最好啊
wangxinqn 写道
驴子拉十年货也还是驴子卖不出马价~

问题是你不是驴子,你也不是做拉货的工作。


一般情况下,研究生毕业到30岁,也工作5年了,如果重点关注薪水,是蛮容易的
但是对具体的个人而言,要同时平衡生活的各方面,其实有很多前提条件:
1、能力:人和人是有差别的
2、眼光:谁知道现在毫不起眼的小公司哪一个能成长为下一个造富公司呢?哪个好公司几年后还不会倒闭呢?当然也有运气的成分。
3、要吃苦,家庭作出牺牲:工作环境不好、加班多、出差多,都能接受吗?
4、有些人会以“没有前途、学不到东西、没有技术含量、不是我的兴趣所在”等等理由拒绝高薪工作,看起来有些离奇,但我居然也碰到不少,希望他们都能找到自己感兴趣的有前途的工作。
5、工作地点:同样的工作,一线城市普遍工资要高点,更多的人还是选择其他城市(生活成本高、竞争大、本地人排外、不愿离开父母和已有的生活圈子......)
6、除以上外,还有比如机遇、运气、意外事件等等不稳定因素非个人能控制了
引用
30岁10万/年
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   发表时间:2007-10-29  
工作年限往往决定深度,
技能大部分情况下只能决定能力。
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   发表时间:2007-10-31  
抛出异常的爱 写道
你们没发现我只说了三年么
四年,五年的都没有说?
普通人与强人的区别就在第三年头上
公司认为你的能力够用了
不再会给你更多的压力了
如果自己再不用心努力的话就会被公司栓柱
成为一个普通的螺丝钉没什么进步。
而软件业的普通人收入也很不错
所以。。。。有内动力的人第四年,第五年也在努力干活
没有内动力的人在享轻福。

PS:我说的是我看到的,与楼上的YY没什么关系。


说的太对了,我现在工作3年,感觉现在真的是个瓶颈。
看样子以后还得继续努力啊
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   发表时间:2007-12-26  
不错,我的经验也是如此。
三年到四年间是个瓶颈期,多数人在这个阶段都比较浮躁,“以为”自己是高手了,换工作也挑三拣四些。所以招人的时候应该避开这个阶段。
5年以上的反而平静下来了。
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   发表时间:2007-12-26  
jimmy_c 写道
不错,我的经验也是如此。
三年到四年间是个瓶颈期,多数人在这个阶段都比较浮躁,“以为”自己是高手了,换工作也挑三拣四些。所以招人的时候应该避开这个阶段。
5年以上的反而平静下来了。
汗你说的那样的人....还能容易招到么?
难度成比例增长中
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   发表时间:2008-07-04  
....工作越久。越不想做这行了。呵呵


我觉得没有和工作年限有关。有能力还怕搞不到高薪
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   发表时间:2008-07-04  
penghao122 写道
....工作越久。越不想做这行了。呵呵


我觉得没有和工作年限有关。有能力还怕搞不到高薪



同意。工作年限多了,经验多一些


在北京,税后1w/m还差不多。。。。
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   发表时间:2008-07-04  
自己决定自己薪水~哈哈
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