上海融达信息科技有限公司的面试经历

今天上午去的此公司面试。

先笔试。。。答题。。。没什么问题。自我感觉不是很难。

第一轮：和HR MM 聊聊天，自我感觉聊的挺好。
第二轮：和技术人员聊天，感觉还行。
第三轮：应该是个 领导把。。。。各种聊，各种套你话。。。没关系。。。见招拆招。。。此时12点过了...
第四轮：和一个老人家（估计是BOSS） 聊天...聊项目。。。聊技术。。。聊的挺好。此时。。。1点过了。。

总共接近4个小时把。。。

我的期望薪资是8K-8.5K，上家是7K。。。觉得要的不算过分把。。。

但是，第三轮那个面试我的。跟我说。。结果出来了。。。

说：你的薪资在6K-7K能接受吗,一年12薪？

我说：那五险一金怎么交呢。。。

他说：我们交三险。。还有是什么玩意的。。记不清了。。总之感觉怪怪的。。。

他又说：工作要自己提供电脑。。当然每个月有￥80的补足。

问我：能接受吗？

我说：还有其他待遇吗？

他说：年底绩效要看公司情况与个人表现。其他的没有了。

我沉默了一会说：我。。。不能接受。

之后。。。大家都懂的。。。

我是想：和我聊了那么久。。。应该很有诚意啊（其中不乏套话的）。。。我也说现在的薪水与期望薪资。。。

但是，我丝毫看不出 这家公司 有诚意？

其中，我还问了一句：那6K-7K，能具体点吗？

他说：6.5K 把。。。

天....比原来的待遇还低。。。

那我还接受个毛啊。。。

这里想问问大家：

1.什么样的五险一金算是合理的，符合国家规定的？（我在上海工作）

2.公司和你聊了那么久，看起来挺有诚意的，但是，为什么结果是这样的？

感谢大家的建议！

你应该说：
哥，咱先吃完饭，再聊我接受好不？

也不知道有的公司是怎么想的，工资比原来都低，福利什么都没有，还问人家怎么样，来面试的人傻啊，凭什么来你这啊~~

呵呵。。。
确实饿了。。。他饿，我也饿。。。

真的，我也不知道这公司为什么会这么想。
说不好的，待遇与之前一样把。结果还不如原来。。。
哎。。。不知道他们怎么想的。
要是觉得我不行。何不早点结束。何为耽搁彼此时间。。玩心理战吗？
面试4个小时。。。最长的一次。。。

每个公司面试都有杆秤。或许面下来，感觉原单位的工资不能作为真实水平的体现，又或许觉得你透露出来的原工资是不可信的。

可能他们有自己的标准把。。

但是，我真的看不出这样的待遇怎么留人。

今天，这公司，又要给我打电话。

说：公司还要再面面，再谈谈。。。

。。。。。

一点诚意看不出，还谈什么。

怎么。。。当我们程序员是要债啊。

草！

求爆公司名字

哥们，看主题啊。。。