40岁之后的我们 该如何发展

这几天突然有一个想法，自己工作快6年了，一直都是做系统设计 ，程序设计，虽然说最近一两年很少coding了，但是主要的工作还是搞技术的。
看着许多年轻人投入这个行业，很强精力，不怕吃苦，不怕熬夜，刻苦的学习着最新的技术，拼命的加班，而我现在的身体大不如刚毕业的时候，很难和刚毕业一年两的人相比了。随着年龄的增长，我们的压力越来越多，而学习能力越来越差，如果一直搞技术，怎么和年轻人相比。一个公司愿意招一个老人还是一个年轻人？

最近突然想起来着这个问题，有点害怕，也许有一天，我失业了，房贷 ，小孩上学一大堆接踵而来的问题。唉 有点迷茫

兄弟，我也面临这个问题。。苦不堪言

作为一个老技术员人家看中是经验.

什么叫做经验？
编程经验 ：我想工作三年到6年的基本上都和编程10年的没有啥区别

工作经验： 技术人员相对环境比较简单，不可能和销售那些人比？

行业经验： 那必须对某一个行业有非常厚的了解，如果那样一般都会转向业务专家 都很好理解


40岁，的确是一个非常大的分水岭。正如很多人都想转管理一样，你想想，目前程序员越来越多

有多少管理岗位 ？ 如果有500W程序员，10个程序员一个管理者 50W 管理者， 未来40岁的时候

500W人争取50W岗位，相当残酷。

还是转业务专家吧 程序员一旦40之后除了写程序什么都干不了。

今朝有酒今朝醉，别杞人忧天了
建议楼主养儿防老

如今养儿怎能防老，养女防老才靠谱

你们都40了，还在搞程序，叫我们以后情何以堪呀！建议转行、搞销售、技术支持、管理等。

想纯技术做到老，把数学，算法，操作系统，计算机网络 等底层学好
当然还有 英语，英语不好，上面那些也不可能学很好。
这些硬知识，根本不是3,5年能熬出来的，十年才打个底

后年40，还在写程序的路过
你可以做业务分析师、技术架构师、产品经理、专门忽悠的售前经理、啥也不做的管理者...多了去了
只要你这些年不是虚度光阴

话说你40的时候，哥都快退休了
哥都没急，你急个啥