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锁定老帖子 主题：公司暗箱操作 思考一会 果断辞职 却辞不动
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| 作者 | 正文 |
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发表时间：2011-12-04
和我上个公司一样 外企 不按合同说的来 试用期到了 让我去签正式合同 才发现工资还是原先那么多 之前也不给我谈 也是一个人做两个人的活 后来果断走了
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发表时间：2011-12-05
liushiwanwan 写道 freish 写道 不以加工资的挽留都是耍流氓
+1 给你大饼 算流氓吗??? |
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发表时间：2011-12-05
=寂寞_狐狸= 写道 这样的公司 操作也太那个了 话说公司是否有苦衷呢？
公司的苦衷就是我走了 这项目的将要停估计一个月吧 新需求做不了 |
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发表时间：2011-12-05
telyy123 写道 1.永远不要看轻自己，自己看轻自己，别人也不会觉得你怎么样。
2.此等公司希望lz能公布名字，没有其他意思，只是为了不让更多的同仁遭受同样的待遇 3.对于lz的情况，尽快找好下家走人，不行的话就找劳动部门仲裁，忍气吞声到最后自己吃亏！ dwlovehcy 写道 前奏
8月31日进入这个公司，当时谈工资的时候谈的是试用期半年，合同5年。工资试用期过后长一次。 合同上写的是试用期自己辞职或者公司辞退是三天期限，转正是1个月 过程 项目我和另外一个同事2人开发，后来同事走了。项目我一个人在做，一个月之前就说给我招人，开会说了7-8次，一直没有给我招到人。问负责招人的那个人，他说要莫公司嫌开的工资过高，要么嫌技术水平不够.....汗颜 暗箱操作 项目刚刚写完，运行一些ok，验收完毕。 公司上周三中午12点 公司领导---人力-----项目主管-----技术经理之间相互飞邮件，内容就是给我提前三月转正，转正工资和试用期一样。 ，他们并没有问我想不想转正，有什么想法。 直接于下午三点把邮件结果转发给了我。 思考 决定辞职 说实话，我技术水品还是很菜，但是这个项目，我也付出了很大的心血，同事走了（那人工作多年，工资是我的2倍多），需求我是一个个解决了，虽然代码质量不高。 当时说好的东西他们没做到，而且居然问都不问下我。 辞职不成 按合同上文件我三天就可以辞职，但是这个项目我直接走了，找人接至少较长时间内这个项目的新需求是解决不了的。 我跟公司说我决定辞职，公司一方面说给我年底加薪，一方面不让我辞职。我现在的态度就是你们招个人，我可以带2周，但是我必须闪人。 现在公司的技术经理 老总和 业务方得老总跟我轮番拖延，而昨天我搞定了一家android公司的面试，我在想，如果他们在拖着，我是不是要撕破脸皮按着合同来 还有更恶心的事情 这周末问一个老同事（我师姐）一些问题 她告诉我去年公司有个项目招了128人 做了一半 公司把他们都辞了 不做了.......狠 |
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发表时间：2011-12-05
xici_magic 写道 和我上个公司一样 外企 不按合同说的来 试用期到了 让我去签正式合同 才发现工资还是原先那么多 之前也不给我谈 也是一个人做两个人的活 后来果断走了
恩 我反正铁定闪人了 
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发表时间：2011-12-05
明显欺负人，走人是明显的，不过可以先和公司谈谈价格，看看自己到底值多少，也学点谈判和社会方面的经验
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发表时间：2011-12-05
可以跟他们谈条件加薪，加到他们愿意放到你走，呵呵
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发表时间：2011-12-05
楼主果断走，什么破公司，试用期半年？明显违反劳动法，只要是试用期，本来就是想走就走得，换个情况，如果公司辞退你，在试用期会多发一个月工资么？给公司发封邮件，给出最后期限，当断不断必受其乱。
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发表时间：2011-12-05
下次去外面公司，试用期超过2个月的，都不用去了
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发表时间：2011-12-05
据我所知，很多公司招聘的时候现金流还行，人招进来之后发现资金吃紧，所以啥事儿都出了
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