该帖已经被评为良好帖
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作者 | 正文 |
发表时间:2011-05-08
最后修改:2011-05-08
08年过完年,开始找工作。在京都!说说本人当时技术水平,自我感觉一般,但是沟通能力比较强。两个月后顺利拿到8家公司的offer.都是比较大的公司,还有两家国企。最后选了其中一家国企。工资比较低,都不好意思说出口,就2.5k.不过解决户口。一下签了5年合同。在那家公司,真的是闲得蛋疼,每天就看看旧系统有没有正常运行,就完事。可以打游戏没人管。 一年后,一家大型互联网公司抛来橄榄枝。非taobao,但不比taobao差,工资翻了三翻多,给的是8k*16.哥犹豫了两个月,和家里人商量后,决然离职。赔了8w的违约金,家里给垫的,因为给办了北京户口。当时的面试经验呢很搞笑,因为属于内推,从同学口里打听到一些考题,还有考官有可能问的问题,然后一陈饿补。一周后上战场,顺利拿下offer.当时的水平其实依然是很烂的,不过有准备,加上口才不错,顺利混过去了。在该公司做码农,一做就是一年多,很是无聊,东西都是前辈们弄好的,没有一点技术含量,所以大家不要以为在大公司就技术含量高,那都是扯淡的。 再一年后,也就是2010年6月份,哥又果断离职,离开了那个NB的公司。经过二个多月的求职,期间被各种大小公司bs,可能是要价太高的原因。哥当时开的是,17k*16.跳嘛,工资自然要翻翻,不要跳个P。最后只拿到了二家小公司+二家外企的offer.小公司给的是部门经理,外企给的是高级工程师职位。果断投入外企的环抱,待遇是17k*16,加各种小福利。出差深圳和香港居多,出差待遇200元/天。至于这次的经验,说白了,还是由于本人流利的口语+一张烂嘴,说到技术,本人真的没有什么出彩之处,毕竟也就2年的积累。 又快到一周年了,跳还是不跳,是个问题。这次要再翻翻,估计很难,毕竟要到34k*16.还是再安心再干一年吧,看现在的行情,不是特别好。 哥的原则是:不跳则已,跳则翻翻! PS:鉴于有人说我歧视低学历的同学,其实我并没有,只是我说了实话,刺疼了他们的神经。大家可以看看我的经历,你们说说,学历重不重要?哥的工资对于小硕来说,不敢说高,但哥相信,二三年的同学,有超过哥的也不多。有位同学还私信说bs我,不知道他有什么能力来bs我,至于名字,我就懒得说了。他还号称他在全国最大的互联网公司上班,估计就是哥之前呆的那家公司。 顺带说下英语学习: 唯有苦练! 说下我的经历: 每天听力洗耳二小时+,坚持2年+。 口语练习一年,每天听带模仿,看原声电影和sitcom. 至于单词量,自不必说,读硕的自然1w+以上。 找工作时,速成口语班锻炼一下! 你坚持以上,要是不成功,三年后来找我。 关于职场经验补充一些: 重要的一点:不要拿自已的弱点去比别人的优点! 比如你技术差,在公司里的定位,你就不要去和傻牛PK技术,要不然你一拍一个死! 你学历差,就不要和别人比学历。 永远抓住自已的优势不放,别人拿技术来射我,我学历挡过去;别人学历来炮轰我,我口语喷他一身口水! 以上原理,懂者方能立于不败之地! 讨论过程中,言语有不当之处,敬请各位见谅。人还是低调些的好。 声明:ITeye文章版权属于作者,受法律保护。没有作者书面许可不得转载。
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发表时间:2011-05-08
还是那句话,能给公司带来利益的就是人才
技术可以带来利益,关系可以带来利益。 如果说没有付出努力还拿着别人付出了努力人的工资 那就是蛀虫。早晚要被拔掉。 楼主要不要考虑自己创业。 |
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发表时间:2011-05-08
最后修改:2011-05-08
kanny87929 写道 还是那句话,能给公司带来利益的就是人才
技术可以带来利益,关系可以带来利益。 如果说没有付出努力还拿着别人付出了努力人的工资 那就是蛀虫。早晚要被拔掉。 楼主要不要考虑自己创业。 关于带来利益的问题,本来就是公说公有理,婆说婆有理。 你说研发部门技术NB,你说开发带来利益多;那市场部的人不笑死你? 我口语好,技术一般,你说我带来利益少吗?那老板为什么给我开的工资比你高?你以为老板脑袋被门夹了吗? 你要摆脱你的码农心态,不是付出努力越多,越能拿高工资的,你必需正视这个问题,要不然不会有长进。哥也是从码农走过来的。 蛀虫,真是笑死我了。你真是愤青思想。你看看国家那么多各种领导,各种公务猿,人家过得好好的,什么时候被拔掉了? 至于创业,是必然之路,不过现在还不是时候。35+后的事。没有资金和人脉,创业死的居多! |
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发表时间:2011-05-08
...楼主发这贴的目的是什么...
是阐述自己的职业经历? |
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发表时间:2011-05-08
kanny87929 写道 ...楼主发这贴的目的是什么...
是阐述自己的职业经历? 一方面是说一下自已的经历,可能会给别人一些参考。 另一方面,有一哥们居然私信炮轰说bs我,我一时气愤,故出此贴! |
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发表时间:2011-05-08
最后修改:2011-05-08
从你的经历来看,我觉的你能拿到比同龄人更高的待遇,原因更多是你自己说的“流利的口语+一张烂嘴”,而非什么学历,流利的英语口语+口才这个优势可以打败很多人,哪怕你不搞软件开发这一行。
另外,如果扯远些,涉及一个问题,是不是待遇高低就代表混的好还是差?当然,这是最简单的标准,却不是唯一标准。 |
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发表时间:2011-05-08
最后修改:2011-05-08
dennis_zane 写道 从你的经历来看,我觉的你能拿到比同龄人更高的待遇,原因更多是你自己说的“流利的口语+一张烂嘴”,而非什么学历,流利的英语口语+口才这个优势可以打败很多人,哪怕你不搞软件开发这一行。
另外,如果扯远些,涉及一个问题,是不是待遇高低就代表混的好还是差?当然,这是最简单的标准,却不是唯一标准。 我们来过一下这些公司。 刚毕业那些各种大公司+国企,如果我没有小硕,你以为我能进去,能拿到offer? 第二家NB的互联网公司,没有小硕,没有小硕同学的内推,你又以为我能进? 而正是前面两家公司,奠定了我良好的起点,在我的发展平台和视野上提升了很大的高度。从本质论上说,都归根于我的小硕学历,因为我的技术并没有什么出彩之处。 现在这家公司,算是由于我的口流+烂嘴。但你想过没有,这两样,是在什么时期培养的?正是小硕期间! 你愿意扯远些,那我们就扯远些。我认为待遇高低就能代表混得好不好。在IT这个环境来说,并不是什么社会的高层,谈什么精神价值,都是扯淡。一个人都没买房买车呢,能幸福得起来?一个人还是首付购的房呢,能高兴起来?我相信你不是一次性付清吧?至于其它衡量标准,我们还是不运管它吧。当你年收入不到5百w以上时,这些都是扯淡! |
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发表时间:2011-05-08
最后修改:2011-05-08
leibos 写道 dennis_zane 写道 从你的经历来看,我觉的你能拿到比同龄人更高的待遇,原因更多是你自己说的“流利的口语+一张烂嘴”,而非什么学历,流利的英语口语+口才这个优势可以打败很多人,哪怕你不搞软件开发这一行。
另外,如果扯远些,涉及一个问题,是不是待遇高低就代表混的好还是差?当然,这是最简单的标准,却不是唯一标准。 我们来过一下这些公司。 刚毕业那些各种大公司+国企,如果我没有小硕,你以为我能进去,能拿到offer? 第二家NB的互联网公司,没有小硕,没有小硕同学的内推,你又以为我能进? 而正是前面两家公司,奠定了我良好的起点,在我的发展平台和视野上提升了很大的高度。从本质论上说,都归根于我的小硕学历,因为我的技术并没有什么出彩之处。 现在这家公司,算是由于我的口流+烂嘴。但你想过没有,这两样,是在什么时期培养的?正是小硕期间! 你愿意扯远些,那我们就扯远些。我认为待遇高低就能代表混得好不好。在IT这个环境来说,并不是什么社会的高层,谈什么精神价值,都是扯淡。一个人都没买房买车呢,能幸福得起来?一个人还是首付购的房呢,能高兴起来?我相信你不是一次性付清吧?至于其它衡量标准,我们还是不运管它吧。当你年收入不到5百w以上时,这些都是扯淡! 学历是学历,学习是学习,你是在读硕期间培养的口才和口语,那假设,如果你没拿到这个学位,你培养的这些能力仍然会让你达到现在的程度,这跟你有没有得到这个学位关系特别大吗? 前面这两家公司,我不知道是什么公司,不过如果你完全认为是本质是学历帮你进去,未免让人觉的你也太不自信了吧,这短时间内恶补的能力不也是能力?这个面试的能力不也是能力?有些东西,恶补并且不让人看出来你的菜鸟,似乎不仅仅是学历带给你的自信。如果面试官不是故意放水,没有公司愿意招一个没有潜力的毕业生进去。 这个世界,没买房没买车的人成千上万,你认为他们每天都愁眉苦脸着过日子?高兴难道只是买车买房人士的专利吗?这未免相当可笑。 |
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发表时间:2011-05-08
即使大公司技术陈旧,封装的很成熟了,我也不想放弃对技术的学习和追求,以后总会用得上的。我新入职的单位,感觉技术挺陈旧的,也没办法了都入职了。
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发表时间:2011-05-08
dennis_zane 写道 leibos 写道 dennis_zane 写道 从你的经历来看,我觉的你能拿到比同龄人更高的待遇,原因更多是你自己说的“流利的口语+一张烂嘴”,而非什么学历,流利的英语口语+口才这个优势可以打败很多人,哪怕你不搞软件开发这一行。
另外,如果扯远些,涉及一个问题,是不是待遇高低就代表混的好还是差?当然,这是最简单的标准,却不是唯一标准。 我们来过一下这些公司。 刚毕业那些各种大公司+国企,如果我没有小硕,你以为我能进去,能拿到offer? 第二家NB的互联网公司,没有小硕,没有小硕同学的内推,你又以为我能进? 而正是前面两家公司,奠定了我良好的起点,在我的发展平台和视野上提升了很大的高度。从本质论上说,都归根于我的小硕学历,因为我的技术并没有什么出彩之处。 现在这家公司,算是由于我的口流+烂嘴。但你想过没有,这两样,是在什么时期培养的?正是小硕期间! 你愿意扯远些,那我们就扯远些。我认为待遇高低就能代表混得好不好。在IT这个环境来说,并不是什么社会的高层,谈什么精神价值,都是扯淡。一个人都没买房买车呢,能幸福得起来?一个人还是首付购的房呢,能高兴起来?我相信你不是一次性付清吧?至于其它衡量标准,我们还是不运管它吧。当你年收入不到5百w以上时,这些都是扯淡! 学历是学历,学习是学习,你是在读硕期间培养的口才和口语,那假设,如果你没拿到这个学位,你培养的这些能力仍然会让你达到现在的程度,这跟你有没有得到这个学位关系特别大吗? 前面这两家公司,我不知道是什么公司,不过如果你完全认为是本质是学历帮你进去,未免让人觉的你也太不自信了吧,这短时间内恶补的能力不也是能力?这个面试的能力不也是能力?有些东西,恶补并且不让人看出来你的菜鸟,似乎不仅仅是学历带给你的自信。如果面试官不是故意放水,没有公司愿意招一个没有潜力的毕业生进去。 这个世界,没买房没买车的人成千上万,你认为他们每天都愁眉苦脸着过日子?高兴难道只是买车买房人士的专利吗?这未免相当可笑。 你非要较真,那我们就来较一下。 先假设我没有上这个小硕。那么我在一家中小公司干个两年,推算一下工资3k-5k-8k,这个算是中等偏上了吧。有可能我整天淹没在无情的加班和修改bug上。能有小硕进入国企的轻松环境?无情的加班+蘑菇定律,我那时估计没有什么闲情学习英语口语了吧? 我们再假设一下我有闲情练口语,练成的成本,肯定是上学练成的两倍。因为专注的做一件事情,外加学习氛围,效率肯定高,因为专注。那么从投入时间成本和收益率,自然一眼看得出。不上小硕的话,可能要7年左右才能到达我现在的高度。而我现在小了小硕,只用了5年时间! 我们再来看看人际关系,我在小硕期间的那些同学,后来都陆陆续续进入国内外各家大公司。以后各种内推,和了解各公司的情况,优势自不必多说。这算是人脉的一方面,另一方面有在大公司的朋友,人的视野也会提高很多。 再来看看以后的晋升的机会。有个小硕在手,加上在公司里的各种政治斗争,你以为技术比我强一些的人,能斗得过我? |
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