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进入外包公司的困惑,这几天揪心的厉害20

我本来用java做开发,今天进入了一家外包公司,公司现在没有java项目,让我做C++的项目,我对c++其实也挺好奇的,但是我发现最近我以前的java东西都不怎么熟悉了,我不想放弃我之前学的java,我很想好好提高我的java技术水平,毕竟我从大学就开始学java,现在揪心,闹得我都想辞职了,准备重新找工作。但是我又想,我就这么一走了之也不好吧,毕竟项目正在进行中,依照我做人的原则,我不喜欢半途而废,不喜欢没有责任心的人,我想把这个项目做完再走,或者这个项目做完有java的项目,我也会考虑。

现在每天无心编程,净想这件事,不知道该怎么办?

大家有没有这样的经历,遇到这样的事情,大家是怎么看待的。

希望给小弟一点建议。

问题补充:
guoapeng 写道
感觉楼主的性格中有些优柔挂断,这个对你将来的人生非常不利!

要么男人点,辞职再找工作,
要么踏实点,在里面呆着,重新制定自己的职业规划。

the most important thing is:
hear to your heart and then make your own decision.

做你自己喜欢做的事情的时候,你会感到快乐!

其实就是有那么一点,自己真不知道该怎么做了

问题补充:
denverj 写道
我也在外包公司做过很长一段时间。也看了很多做外包的同行的总结,其中有几段话,我相信对你一定很有用。
先谈谈不利因素:
1)外语限制发展----外包业务经常要面对国外的客户,外语达不到面对客户的水平,决定了我不能获得PM或者更高的职位;(如果是国内项目,此点忽略不计)
2)外包的利润空间有限----外包赚的是人力钱、份子钱,一般按人头计费,决定了外包打工者的收入不可能太高,除了工资之外,不太可能有丰厚的奖金,许多公司的奖金规模按百元计算,甚至有的就没有一分钱奖金;
3)外包领域的职业发展空间非常有限----开发人员、小组长、项目经理、交付经理、部门经理,对一般人而言到PM已经就封顶了,而且外语要非常好,一般是海龟才行,说白了,这个领域要的就是干活的,不需要那么多管理,也不需要你有多么高深的技术专长,这样就决定了职业发展空间很扁平.
4)外包公司绩效管理缺失----由于客户是按人头结算,老兵新兵、干多干少、干好干坏基本都一个样,客户只知道他的活干完了他付钱,外包公司因此缺乏激励机制,每次考评都是走形式,起决定作用的最后还是那几个玩弄权术的人,这直接导致员工颓废、不思进取、推卸责任、被动推诿,养成这些坏毛病非常不利后面的职业发展。
再说一下有利因素


5)难以接触核心技术----外包出来的业务所涉及的技术一般都是边缘技术,不太涉及核心,大部分都是体力活,通常都是发包方自己主导关键架构和设计,甚至已经做好了一部分功能,剩下的就是需要人力来依葫芦画瓢。许多看起来我们接触到的是很先进的技术,但实际上都是人家画好了圈,我们在里面跑就可以了,可以自主创新的东西不多。
6)最大的问题是没有归属感----技术不成体系,客户要用什么技术就学什么技术,今天搞Java,明天搞.net,适应不了就得换工作,难以有机会做成较有深度的专家水平。一个项目做完了,就得准备新客户的面试,通过的话就去新项目,有时一年要被面试几次,碰上公司一段时间没项目可以上,那就只好去坐冷板凳,一般坐三个月冷板凳就得走人,面临再次找工作,不太稳定。

当然,有利因素:
1)长见识、开眼界----跨时区、跨地域、多种族、多语言交流,有机会出差到国外几个月不等,可以借机旅游、学习什么的(国内项目忽略不计)
2)先进技术----与先进技术保持紧密联系,时刻奋战在最新技术第一线,有机会接触到一些一般人闻所未闻的技术(国内项目忽略不计)
3)先进管理方法----学习外国人管理公司和项目的方法和流程(国内项目忽略不计)

最后,一句话总结
外包打工干3-5年就足够吸取有利于个人发展的营养,之后要么转行去更有发展空间的领域打工,要么自己创业开外包公司当老板,否则,如果继续干下去就只能和自己同一起跑线的人的距离越拉越远了,会落伍的~

希望上面的话能帮助到你。至于选择C还是Java,条条大路通罗马,如果你想钻研技术,那么坚持自己的想法去做吧。

ps:换工作请谨慎,不是所有企业都喜欢频繁跳槽的人的。



非常感谢你说的这些经验,我会好好想的。

问题补充:
ZHJason 写道
什么公司啊,介绍一下,,,我现在也是做java开发,我还想转C++呢。C++工资高



在西安的文思创新公司。
2011年7月04日 09:23

28个答案 按时间排序 按投票排序

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你得好好静下来想一下,以后你自己要做什么,喜欢做什么...想明白就行;还有就是不要犹豫不决,要果断一点。

2011年7月18日 08:07
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我也在外包公司工作,工作这么长时间最大的感想就是以后跳槽死也不跳外包公司了,简直就是人贩子,杯具的很~~~

2011年7月15日 15:11
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语言的差异只是小小的差异, 不是关键.

2011年7月15日 15:08
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今年工作真的好找

2011年7月15日 14:20
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其实做什么都好啊, 只要生活过的充实就好, 一开始你是学java的,现在转行不高兴。你想过没有要是你呆在里头把C++给学好了,那又会是怎么样呢。编程哪都一样哦,

2011年7月15日 09:52
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工作还是做喜欢做的比较好,那样过得才开心,并且今年工作好找

2011年7月14日 11:29
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做外包 伤不起 兄弟赶紧动

2011年7月12日 15:56
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公司只需要利益 利益是双向的 为自己考虑吧 不喜欢做的事情别去做 叫我转语言非常不愿意 说实话 比较讨厌c的 看到指针就头痛 被逼的时候才会去学

2011年7月12日 11:24
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也学习一下吧,毕竟java与c还是有一段发展历史的,学学原始的东西或许会让你对java有不一样的理解

2011年7月12日 09:50
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denverj总结得太好了,学习了。

2011年7月09日 19:31
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感觉楼主的性格中有些优柔挂断,这个对你将来的人生非常不利!

要么男人点,辞职再找工作,
要么踏实点,在里面呆着,重新制定自己的职业规划。

the most important thing is:
hear to your heart and then make your own decision.

做你自己喜欢做的事情的时候,你会感到快乐!

2011年7月09日 09:20
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上面那楼回答的挺好的,在外包公司想要有好的发展,最重要的一点,就是外语,其实个人有兴趣的话,在外包公司练练外语也挺好的,以后可以跳外企嘛

2011年7月08日 16:07
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我还不是,恼火的很。这个项目做的我,在也不想做编码人员咯

2011年7月08日 11:50
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如果有机会,去其它的公司吧,,俺就在外包!,哥们可是亲身为你试验了。

2011年7月07日 19:46
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楼上的太他妈给力了,受益匪浅!学习了,膜拜中...

2011年7月07日 18:08
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我也在外包公司做过很长一段时间。也看了很多做外包的同行的总结,其中有几段话,我相信对你一定很有用。
先谈谈不利因素:
1)外语限制发展----外包业务经常要面对国外的客户,外语达不到面对客户的水平,决定了我不能获得PM或者更高的职位;(如果是国内项目,此点忽略不计)
2)外包的利润空间有限----外包赚的是人力钱、份子钱,一般按人头计费,决定了外包打工者的收入不可能太高,除了工资之外,不太可能有丰厚的奖金,许多公司的奖金规模按百元计算,甚至有的就没有一分钱奖金;
3)外包领域的职业发展空间非常有限----开发人员、小组长、项目经理、交付经理、部门经理,对一般人而言到PM已经就封顶了,而且外语要非常好,一般是海龟才行,说白了,这个领域要的就是干活的,不需要那么多管理,也不需要你有多么高深的技术专长,这样就决定了职业发展空间很扁平.
4)外包公司绩效管理缺失----由于客户是按人头结算,老兵新兵、干多干少、干好干坏基本都一个样,客户只知道他的活干完了他付钱,外包公司因此缺乏激励机制,每次考评都是走形式,起决定作用的最后还是那几个玩弄权术的人,这直接导致员工颓废、不思进取、推卸责任、被动推诿,养成这些坏毛病非常不利后面的职业发展。
再说一下有利因素


5)难以接触核心技术----外包出来的业务所涉及的技术一般都是边缘技术,不太涉及核心,大部分都是体力活,通常都是发包方自己主导关键架构和设计,甚至已经做好了一部分功能,剩下的就是需要人力来依葫芦画瓢。许多看起来我们接触到的是很先进的技术,但实际上都是人家画好了圈,我们在里面跑就可以了,可以自主创新的东西不多。
6)最大的问题是没有归属感----技术不成体系,客户要用什么技术就学什么技术,今天搞Java,明天搞.net,适应不了就得换工作,难以有机会做成较有深度的专家水平。一个项目做完了,就得准备新客户的面试,通过的话就去新项目,有时一年要被面试几次,碰上公司一段时间没项目可以上,那就只好去坐冷板凳,一般坐三个月冷板凳就得走人,面临再次找工作,不太稳定。

当然,有利因素:
1)长见识、开眼界----跨时区、跨地域、多种族、多语言交流,有机会出差到国外几个月不等,可以借机旅游、学习什么的(国内项目忽略不计)
2)先进技术----与先进技术保持紧密联系,时刻奋战在最新技术第一线,有机会接触到一些一般人闻所未闻的技术(国内项目忽略不计)
3)先进管理方法----学习外国人管理公司和项目的方法和流程(国内项目忽略不计)

最后,一句话总结
外包打工干3-5年就足够吸取有利于个人发展的营养,之后要么转行去更有发展空间的领域打工,要么自己创业开外包公司当老板,否则,如果继续干下去就只能和自己同一起跑线的人的距离越拉越远了,会落伍的~

希望上面的话能帮助到你。至于选择C还是Java,条条大路通罗马,如果你想钻研技术,那么坚持自己的想法去做吧。

ps:换工作请谨慎,不是所有企业都喜欢频繁跳槽的人的。

2011年7月07日 10:07
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俺一哥们原是java开发5年,去年通过华为多轮面试,最后发了一个C开发的offer,结果都拒了,自己喜欢的东西还是要坚持的!俺更悲剧,来了一文档工程师,直接无视!

2011年7月06日 17:43
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应用项目经验也是需要积累的非常有价值的东西,你今天用C++,以后用java一样也会对你有所帮助。
而且在java领域也有许多定制的系统需要用C/C++写JNI,JDK/JVM源代码也有有大量的C++代码,C++学了绝对在java上也有用。

把项目做到差不多再走,也是一种选择。

2011年7月06日 01:23
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什么公司啊,介绍一下,,,我现在也是做java开发,我还想转C++呢。C++工资高

2011年7月05日 22:02
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语言都一样
现在玩玩C++
以后可以再玩Java
心要定

2011年7月05日 21:24
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主要还是看公司的未来发展和个人的未来发展是否相差太大了。
如果是小外包公司,又没有稳定的订单,看着发展前景也不好,就算是做java也应该走。
如果公司处于上升阶段,又只是临时的项目,比较特殊的情况,那就无所谓了。
这行有点青春饭的感觉,做好个人规划很重要。

2011年7月05日 18:23
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笑人。。。。。。

2011年7月05日 15:50
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外包公司没准,说不定下一个项目就是java的呢,有客户需要什么样的人,外包公司就让你去做。外包公司不怎么讲道理

2011年7月05日 14:43
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怎么说勒,就我理解C++ 难道和java 差异很大,
里面的逻辑应该都是同理的吧,
一法通,万法通;
实在不喜欢的话,还是趁早辞了的好,
但是 并不是说你java快忘记了才要辞,java你理解,只要熟练下又回来了。

2011年7月05日 14:20
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走java的路,让别人说去吧。只搞java的飘过。

2011年7月05日 11:16
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其实你的这个情况,在外包里面不多见
从Java 转到C
是不是一家小外包公司??

说实话,我就是外包招聘HR,但是从来还没碰到过硬把公司招过来的java转成C的情况呢。

如果真的很喜欢Java的话就离职好了,没有关系的。
现在工作相对来说还是蛮容易找的。
更何况袭击喜欢一件事情才会做的好。
找准目标就大胆的去做吧

我是上海的,有什么需要可以联系我的。
希望我的回答对你有好处

2011年7月04日 16:01
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今天进的外包公司?  那肯定走人呀。

“现在每天无心编程,净想这件事,不知道该怎么办? ”


看你这状态早走早好,从一开始选择就要三思!

2011年7月04日 11:27
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看公司的项目如何把
不过如果一个公司不能让你安心下来工作,
那就一个字,走人.

不要拖

2011年7月04日 11:12

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