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转载:二十四小时之三八分段

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       生活原本很美好,人生可以更精彩。享受生活,充实人生,挑战极限,跨越自我,激励潜能,攫取成功,从每一天开始。

        店铺起名,也包括人取名,是一种科学,意义不说,起码要讲平仄,别绕人,也不要太搞笑,有很多例子,例如毕云涛,也不知道是真事,还是恶搞。三好街有个卖相机的,叫什么忠猛,他家的相机大概是很经摔,质量保证。入夜大街上亮灯的超市,很多都叫25小时便利店,阳间只有二十四,第二十五,阴阳交割,鬼门关开放一小时,全他妈是鬼店。

        一天有二十四小时,二十四小时可分为三个时段,每个时段八小时。睡觉之八小时,工作(学生之上课)之八小时,自由之八小时。

        睡眠八小时已经足够,不必贪多,三寸气在千般用,一旦无常万事休,等老去死去,24小时就不分段了,全都用来睡觉。所以,现在的睡,是休息,是复位,是蓄锐。人就是这样一种神奇的动物,不管你之前如何疲倦,如何因为困乏而意识不清,行为混乱,只要一觉,就可以恢复过来。这个电池,在无限的放电,充电,充电,放电。

        工作当然是有差异的,即便同一个单位,同一个工种,但起码保证了一个前提,你在工作,我也在工作。但我想来想去,还是无法否定工作中的态度的不同使人产生的差别。虽然是简单的道理,只要是形而上,就能指导很多具体的行为,而且行之有效。如果你赚到了一块钱,请拿出一到两角,或者再多一点,回报给对方。所以返点,所以会员制,所以请客洗桑,所以麻将社要管饭,所以老师请学生喝汽水,所以第一个客户带来新客户会减免费用,皆为了能够长久。所有施以小恩小惠者,都在此列,前提是已经,或将要赚到对方的钱了。拿破仑希尔最初也只是到处打工,他的第一份工作是在煤矿挖煤。但想希尔每到一个地方,总会在最短的时间内得到两样结果,一个是升职,二个是成倍加薪。他的原则却非常简单,就是提供超值服务,比别人多付出一点。他的工作,是八小时,但付出的却是九到十个小时。这样的员工,哪个老板不欢迎。既然大家都欢迎,那现在的老板不给他加薪升职,凭什么去留住这样优秀的员工呢。而且希尔这么做,肯定不会吃亏。如果你多付出了,老板还是无动于衷,那说明老板连起码的情商都没有,不够敏锐,没有洞察力、协调力以及迅速决策的能力。这样的企业不会有什么远大的前途,韩信这样的人才,项羽任由其流失,匹夫之谋,只堪一时。历史给我们以教训,有时候手下并不是没有人才,只是未能获悉,没有任人唯贤,知人善任;有时候我们不是没有机会,只是视而未见,不知所以;有时候爱情也在敲门,还有一箭射来,但你却以为是暗器,拨拉到一边,也许还很高兴,躲过一箭;上帝为你关门的同时,也给你打开一扇窗。有时候生活并非郁郁没有希望,只是你在盯着已经关闭的门念念不忘,兀自发呆;我们拥有的知识(资源),就是我们手下的员工。有时候我们并非不具有资源,只是愚钝懵懂,未得运用之妙,不入法门,掌握知识是一回事,运用知识是另一回事了。

        第三个八小时,对人的塑造,影响最大。自由时间,你在干什么?下课了,就可以不再学习。下班了,就不要再想工作。自以为已经辛苦了八小时,要求解放,吃喝玩乐,搓麻打游戏,或者是守着电视看那些没用的肥皂——这当然也是一种人生,但无所作为。你非要辩驳,你只是在工作的时候努力,已经做得还不错了。——那我告诉你,在赋予你的自由八小时里,你还可以做得更好,你要怎么讲。如果从你识字开始,每天在自由时间里,拿出5分钟读一页书,到30岁,你已经是一个学者;每天拿出半小时自由时间,去练习书法,不能说你是书法家,但你的字会很好看;如果再占用你八小时的15分钟,每天去背诵5个单词,你不会为任何英语考试而犯愁;如果你对所有感兴趣的科学,用以八小时之一半去探究,持之以恒,那辜鸿铭之精通九国语言,获十三个博士学位,你虽未必如此,但已经知道这样的事实并非神话。

        蝴蝶效应,是混沌理论的一个概念,非线性,敏感于初始值,一点细微的差别将导致结果的巨大差异。在一定条件下,我们如果被放置在同一起跑线上,可以说初始值都是相同的,我们一起上小学,我们在另一个时间段跟另外的一些人上了同一个中学,我们一起上大学,我们读研的时候选择了共同的导师,我们一起参加工作,然而输出的结果,却比比不同。不必要去讨论第一个八小时里睡眠质量的影响,只消去反思,去考证,在其余的两个八小时里,我们的思想,我们的行为,以及知行合一,是否出现了病变。

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