在深圳找工作的日子——连续面了几个，写下经历（晨星、文思、Moody's、腾讯、华为等）

时隔一年——又面试moody

 

莫非这就是所谓的猿粪？好像类似的考题——努力复习下

 

参考

http://www.iteye.com/topic/434587

评论

73 楼 纳兰无聊聊 2011-05-04  

楼主 现在呢！在哪上班嘞？

72 楼 key232323 2011-05-03  

中间漏了一个“深圳集时通讯”——短信通知（分三段短信，顺序还错着，隔天才收到其他两端——好不专业）了面试——

又一个上当的，HR预约时候我就说，少于10k的，如果只是招聘普通php岗位的，我就不考虑了，她说有个PHP项目经理职位，要求挺高。

我就去了，结果先做题，一个不难的基础题（好多都是Read the manual的题目，很没意思），还有一套逻辑题（图像、数字规律、逻辑推断等），我对这样的题目很不感冒，本来要50分钟做完，我20分钟就结了。

后来就来一个技术面（感觉不是php or java or **出身，应该是c/c++的技术方向的），聊了下岗位需求，就是做一些运维，呼叫支持平台等。中间就高并发，php优化等话题多聊了点，结果我很不忿，虽然我没啥经验，但感觉他也是泛泛知道而已，其中争论了几个观点：

1. php语言层面上优化空间不大，在部署环境和cache扩展这块更能有显著提升——他不认可，说需要有一个有很多php开发经验的人在php开发细节中把握性能调优。

2. php框架选型很重要，一个A框架，一个B框架，相差可能几倍（负载）——他也不认可——我是做过测试的，Thinkphp cakephp yii coremvc等，不忿啊。

后来说薪资期望时候，他很BS我——表达观点“不要因为是在深圳，就可以这么高要那么多”——很悲剧的。我只好继续下一家了。

71 楼 __游乐场 2011-05-03  

单纯的毁约貌似不太可能.

javacoreSZ 写道

__游乐场 写道

javacoreSZ 写道

去腾讯拿过18W年薪的offer,但签约前几天被毁约的路过。。。可恶哦。。

咋回事? 体检没过?

应该和体检没关系，单纯的被毁约而已

70 楼 key232323 2011-05-03  

click_guobin 写道

key232323 兄，你是个好人，你的心态也是杠杠的，加油！

服了——坏人怎么能让你看出来——我一般都把好的写写，嘿嘿。

不过最近相当堕落。。。打一天游戏，现在才有时间看看java基础面试题，明天早晨中软的平安***

69 楼 ThrowNewException 2011-05-03  

key232323 写道

刚英文面了——阿海珐，印裔法国人。英语也不好，有一些根本没听懂，汗啊，不过交流没遇到什么大问题。

做了一点笔试，有两个题目不解：

select * from a, b
select * from b, a
a有100条记录，b有1000条记录，oracle下，哪个性能好？我答的是，都不好。。。貌似第一个稍微好点（我用一个数据库一列的表试了下）

2.what are difference of oracle database objects?
这个我连啥意思都没理解

还有好多都是java基础题，比如
can abstract class has no abstract methods?
基本类型方法参数为值传递
++值变化等

3天后等消息。

明天中软的平安银行项目外包招人，我去面试下——spring的知识都忘玩了。

key232323兄，加油!

四月份时跑了趟深圳，面了华为，平安科技···
华为不多说了，压抑
平安银行  要先通过上机测试才能面试，随机抽题，基础且范围广，貌似没问到Spring，问的都是EJB

68 楼 click_guobin 2011-05-03  

key232323 写道

bu_choreography 写道

lz不是入职了吗，还在面

moody入职太慢，不知道等到啥时候。所以我再去面面，一边也等moody确定时间。

除了坐吃山空，不挣钱，放松，玩玩游戏，过日子也不错撒

同找工作的朋友加油！

key232323 兄，你是个好人，你的心态也是杠杠的，加油！

67 楼 key232323 2011-05-03  

bu_choreography 写道

lz不是入职了吗，还在面

moody入职太慢，不知道等到啥时候。所以我再去面面，一边也等moody确定时间。

除了坐吃山空，不挣钱，放松，玩玩游戏，过日子也不错撒

同找工作的朋友加油！

66 楼 bu_choreography 2011-05-03  

lz不是入职了吗，还在面

65 楼 key232323 2011-05-03  

刚英文面了——阿海珐，印裔法国人。英语也不好，有一些根本没听懂，汗啊，不过交流没遇到什么大问题。

做了一点笔试，有两个题目不解：

select * from a, b
select * from b, a
a有100条记录，b有1000条记录，oracle下，哪个性能好？我答的是，都不好。。。貌似第一个稍微好点（我用一个数据库一列的表试了下）

2.what are difference of oracle database objects?
这个我连啥意思都没理解

还有好多都是java基础题，比如
can abstract class has no abstract methods?
基本类型方法参数为值传递
++值变化等

后来和这个PM英语交流，其中问道了（我好实诚啊）
why choose java? 我说c/c++学不好，感觉java简单强大。
what's the meaning for you to work in this company? 我说英语环境最吸引我了。
中间谈到了linux，他问我用没用过subversion，我说我很熟练，安装各种服务等。
还说周末会经常加班，可以接受否——我说一月4次不都是吧，他说不至于，就No problem了。

3天后等消息。

明天中软的平安银行项目外包招人，我去面试下——spring的知识都忘玩了。

64 楼 void1898 2011-04-14  

javacoreSZ 写道

__游乐场 写道

javacoreSZ 写道

去腾讯拿过18W年薪的offer,但签约前几天被毁约的路过。。。可恶哦。。

咋回事? 体检没过?

应该和体检没关系，单纯的被毁约而已

收到offer letter没有？ 还是单纯的口头？如果有offer letter貌似有赔偿的

63 楼 javacoreSZ 2011-04-14  

__游乐场 写道

javacoreSZ 写道

去腾讯拿过18W年薪的offer,但签约前几天被毁约的路过。。。可恶哦。。

咋回事? 体检没过?

应该和体检没关系，单纯的被毁约而已

62 楼 zzhonghe 2011-04-12  

恭喜，楼主决定去了吧

61 楼 key232323 2011-04-12  

拿到了moody's的offer——不给力的，想知道价格的给我站内信。我求职有一段日子了，要结束喽。

60 楼 jqaini520 2011-04-12  

楼主去moody 开价多少

59 楼 風一樣的男子 2011-04-12  

Morningstar 08年毕业1:给到你 8*15 就不错了
华为到处找人面试，上周拒了，都不知道哪里找到我的简历

58 楼 __游乐场 2011-04-12  

javacoreSZ 写道

去腾讯拿过18W年薪的offer,但签约前几天被毁约的路过。。。可恶哦。。

咋回事? 体检没过?

57 楼 key232323 2011-04-11  

今天陆续接到腾讯其他两个部门的电话，邀约面试——看样子Tx最近招Phper不少么。

一个广告产品部门，一个搜索部门——还不如我一次去腾讯大厦，他们轮着来好了，这样效率就高了吧。

56 楼 key232323 2011-04-11  

今天（4.11）去Tx进行3面——一共两轮，蛮辛苦的，第一个面试官比较苛刻，问的问题很多很追根问底。

我可不想被他扣上“言过其实”，“夸夸其谈”的帽子。

但面对他的一些否定个人问题和结论，我只有边解释边争辩，主要还是简历上写的有限，我表述出来的容易让他往窄处想。比如问题：

1.你以前碰到的技术难题有哪些，怎么克服的？——就这个话题最后我妥协的接受了“你根本没解决它。”这样的结论——事实上也是如此。

2.表述下，你的技术能力强体现的地方。

3.你的学习能力强否？说明之。

4.最重要的一个工作相关的项目，介绍之。

等等还有一些。

后面的一个面试官还问了一个算法题目：洗牌算法（随即排序之类）的，我写了一个，但效率不高，遍历式的。
还有一个问题：用goto重写一个for循环。

整体来说面试效果个人感觉不理想——中间有点“恼羞成怒”，虽然抑制住了。。。——悲剧了。。。

55 楼 key232323 2011-04-11  

zzhonghe 写道

华为的群P我觉得主要还是测人的性格，华为需要的人是能够安安分分，老老实实做那颗螺丝钉的人。表现太高调，不谦虚，比较自我的人，很可能会被刷下去。

做好你的绿叶，你才有机会过这一轮，过还是刷，都与技术无关。 愚见而已。

在介绍性格的时候，我第一句就是“我是个不安分的人”。。。so，悲催大了，不过也算经历了群P，无所谓了，他们也不招聘最优秀的，就不讲了。

54 楼 zzhonghe 2011-04-11  

华为的群P我觉得主要还是测人的性格，华为需要的人是能够安安分分，老老实实做那颗螺丝钉的人。表现太高调，不谦虚，比较自我的人，很可能会被刷下去。

做好你的绿叶，你才有机会过这一轮，过还是刷，都与技术无关。 愚见而已。