找工作建议：关注它的盈利模式

原因如下：
1.如果没有一个合理的盈利模式，则不能长久，也耽误你的时间，简历也不好看。
2.如果靠关系，你大概也学不到对你以后事业有利的东西。
3.如果他的盈利模式不适合你，你则无法复制。

下面是我的建议：
如果这个公司目前还没有开始盈利：慎入。
如果这个公司靠关系盈利：不入。
如果这个公司的盈利模式你无法复制：不入。
如果这个公司的盈利模式你无法知道：不入。

去一个好的盈利模式的公司，对你来说，能学到更多。

很赞同，只是不太好操作，进入公司之前，信息是不对称的。

面试的时候可以直接问公司的盈利模式吗？

其实我觉得找工作应该是找老大。比如说史玉柱，现在他公司即将倒闭，你还去他公司吗？我想应该会的，因为他有能力东山再起。

在lz的基础上加上这点还是很好的

都是停留在理论层面啊。。。没进去之前都给你描写的很牛叉

目前的招聘网站还是为企业服务的，如果真的为求职者服务，应该加上这条，以及企业的信用认证部分。

这样的话，那些差劲的公司，就不得不相应的提高薪水待遇才能找到有经验的人。

感觉并不只是盈利能力和盈利模式吧。。
对于小码农来说，一个好的给力的领导，重要的多。。

那当然，可是马云、史玉柱在成名之前，你也不知道他呀。
后来的宣传，都不太真实了，就跟《中国合伙人》里的新东方一样。
另外，在一个公司耗个十来年你也耗不起啊。