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是否应该从oracle离职

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   发表时间:2012-09-06  
      是否应该从oracle离职?入职ORACLE快两年了,记得当初拿到ORACLE的offfer是多么的兴奋。现在要离开,真有点不舍。习惯了ORACLE的休闲,10点半到公司,6点下班,休假多。跳出来到别的公司不知还能否习惯。半年来陆陆续续面试了很多公司,发现能去的地方真是不多,深圳软件公司确实是很多,但能开得起>15k的公司实在不多,不知道是不是跟现在行情有关。
     拿到OFFER了,一直在犹豫要不要去,薪资嘛,只多了两三K,但不确定的因素很多,又要重新适应新环境。关键是有家庭和小孩,小孩才几个月,经不起折腾啊。
   发表时间:2012-09-06  
楼主都有孩子了 工作轻松点多好 待遇也不差啊 赚钱就是为了下一代
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   发表时间:2012-09-07  
不要犯傻。国内目前找不到几家更好的。除非是你想自己创业。
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   发表时间:2012-09-07  
LZ目前多少呢?
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   发表时间:2012-09-07  
同一公司的同事。个人觉得没超过30%就没有必要跳槽,这30%的增幅可能不只30%的工作时间换取的,毕竟ORACLE的工作还是很轻松的,跳槽并不划算。
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   发表时间:2012-09-07  
是挺轻松的,但瓶颈很明显啊。在里面只是普通的开发人员。
新offer 是架构师,对职业生涯可能是一次机会。
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   发表时间:2012-09-07  
dai0_0dai 写道
同一公司的同事。个人觉得没超过30%就没有必要跳槽,这30%的增幅可能不只30%的工作时间换取的,毕竟ORACLE的工作还是很轻松的,跳槽并不划算。


30% 难度比较大啊,因为原来基数就不算少。。
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   发表时间:2012-09-07  
alex.zeng 写道
dai0_0dai 写道
同一公司的同事。个人觉得没超过30%就没有必要跳槽,这30%的增幅可能不只30%的工作时间换取的,毕竟ORACLE的工作还是很轻松的,跳槽并不划算。


30% 难度比较大啊,因为原来基数就不算少。。

这个~ 听糊涂了 那原来基数是多少?
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   发表时间:2012-09-07  
换了吧。 多挣点奶粉钱,还没到养老的时候。
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   发表时间:2012-09-07  
建议不要动,所谓的架构师并不能对你的career path产生巨大的影响。因为,公司之间从外部招聘架构师的情况比较少,自己培养的情况反而多一些。
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