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锁定老帖子 主题：今天被辞职了
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| 作者 | 正文 |
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发表时间：2011-03-16
别相信啥 有 N+1的离职赔偿。。。 那个只有极少数大公司可能会有。。其它基本都是会想尽办法逼你自己离职，或者干脆点找理由开除你。。理由绝对是在法律上允许的。
而且照你说的情况 算是旷工三天了。。一般合同上都会有标明 算自动离职。。。。 不管怎么样，请假最好还是事前请最好。领导在烂 也没办法 至少他占了那位置，在社会上上班了不比学校，这点起码的规则还是要守的。 |
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发表时间：2011-03-16
dolwenjian 写道 别相信啥 有 N+1的离职赔偿。。。 那个只有极少数大公司可能会有。。其它基本都是会想尽办法逼你自己离职，或者干脆点找理由开除你。。理由绝对是在法律上允许的。
而且照你说的情况 算是旷工三天了。。一般合同上都会有标明 算自动离职。。。。 不管怎么样，请假最好还是事前请最好。领导在烂 也没办法 至少他占了那位置，在社会上上班了不比学校，这点起码的规则还是要守的。 不懂别乱说，就是要开除才有N+1。 关于自动离职，合同上此条无效。只要你不表明你是自愿的，不在任何地方签字，就是开除。 |
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发表时间：2011-03-16
愣头青
以后要学会啊 |
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发表时间：2011-03-16
你不能让公司这样欺负把....就算你之前做的有点不妥，也也很明显是逼你走...楼主做决定前应该先和朋友商量商量，做人要懂得保护自己先了
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发表时间：2011-03-16
最后修改：2011-03-16
sunjl 写道 dolwenjian 写道 别相信啥 有 N+1的离职赔偿。。。 那个只有极少数大公司可能会有。。其它基本都是会想尽办法逼你自己离职，或者干脆点找理由开除你。。理由绝对是在法律上允许的。
而且照你说的情况 算是旷工三天了。。一般合同上都会有标明 算自动离职。。。。 不管怎么样，请假最好还是事前请最好。领导在烂 也没办法 至少他占了那位置，在社会上上班了不比学校，这点起码的规则还是要守的。 不懂别乱说，就是要开除才有N+1。 关于自动离职，合同上此条无效。只要你不表明你是自愿的，不在任何地方签字，就是开除。 我只想说。。哥们 你不是TC的人吧。。 开玩笑了，居然有人开除还想要N+1的赔偿。。。。你真当现在是法制社会。。。 
说了可能极个别的大公司要名声可能会有，其它么。。你懂滴。。。。 |
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发表时间：2011-03-16
lz请假是不是为了去面试啊找下家啊？:D
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发表时间：2011-03-16
不打招呼那叫旷工，
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发表时间：2011-03-16
sunjl 写道 dolwenjian 写道 别相信啥 有 N+1的离职赔偿。。。 那个只有极少数大公司可能会有。。其它基本都是会想尽办法逼你自己离职，或者干脆点找理由开除你。。理由绝对是在法律上允许的。
而且照你说的情况 算是旷工三天了。。一般合同上都会有标明 算自动离职。。。。 不管怎么样，请假最好还是事前请最好。领导在烂 也没办法 至少他占了那位置，在社会上上班了不比学校，这点起码的规则还是要守的。 不懂别乱说，就是要开除才有N+1。 关于自动离职，合同上此条无效。只要你不表明你是自愿的，不在任何地方签字，就是开除。 开除，辞职和公司单方面解除合同是不一样的，开除是要写进档案里的。 从楼主这方面说，旷工多少要被终止合同在劳动法里好像没有明确规定，这就要看公司的规定了，即便公司规定了，没有提前履行告知义务，也不能以这个为理由开除或者解除合同。 不过这是法理，实际上不好使。 |
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发表时间：2011-03-16
现在那里还看得到开除的人啊。。。
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发表时间：2011-03-16
哈哈，我经常就发个短信，从来不当面请假，看来我以后也得小心点了！！上周请了一天的假。发的短信请的，结果回来的时候也被批了一通，还直接问我是不是一天都在面试，我彻底无语，不过估计我也处于被离职的边缘了！还是自己主动点吧！！郁闷！
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