【职业规划】我这样的程序员，应该怎么办呢？

ＣＭＭ就是有这个好处
带队的人不需三年的经验积累
由于经验已经由规则积累好了。
但是这样团队中的人到了其它公司。。。
不太好找到自己的位置。
如果一样分工很细的公司当然好
但如果是什么活都干的公司
那么你的长处就被削弱了。
所以找个好公司再跳不要太草帅了。

还是要重复一下,经验要靠时间积累,没有捷径滴...

不可描述经验必须　要时间积累
可描述的经验可以写在手册上

ＰＳ：开飞机的经验不要太丰富。。。。人品不好的经验才会丰富。。。

晕楼上的PS，呵呵

其实经验重不重要我觉得要不能片面的去考虑。异常的爱说的对，在大公司很多经验都已经固化下来，最重要的是沟通能力和解决问题的能力。但是技术和管理经验的积累也是异常重要的。特别是管理经验，没有长期的积累，管理方法是无法提高的，而管理这种东西也是很难固化的。我还是打算继续在这里干下去，至少再干一年，等自己再积累些经验。
多谢大家的意见。^_^

当程序员管理经验提高的慢
作项目实施，售后，售前提高的快一点
还是当teamleader更快。

楼主所说的应该是东软,over

非东软也。
不过在大公司呆的真是一个郁闷，什么事情都得按照现成的东西来。还总是要为我认为错误的权威低头！
到底哪里是我所期望的归宿？

楼主武汉的   难道在某通？

方法一建立一个强权国家你成为帝王。
方法二去一个无人的小岛

你认为错误就吱声，补否定就低头。
没必要太较劲，干一天活，给一天的钱，
错了再改就不必但心失业了。