锁定老帖子 主题:闲话招聘
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作者 | 正文 |
发表时间:2009-06-13
弱弱问一下招聘这事儿到底谁说了算?
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发表时间:2009-06-13
刑天战士 写道 yuyee 写道 上次有个人跟我讲国内软件公司的HR不喜欢太能交谈,比较张扬的人。。。喜欢比较本分,老实的人。
起初还不相信,现在是相信了,难伺候 我面试的时候喜欢张扬,有一次把一个小公司的技术负责人面倒了 难怪你总是 喜欢和同事吵架,给你推荐一位暴风同志来给你面试就比较合适 |
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发表时间:2009-06-13
下一站,火星 写道 刑天战士 写道 yuyee 写道 上次有个人跟我讲国内软件公司的HR不喜欢太能交谈,比较张扬的人。。。喜欢比较本分,老实的人。
起初还不相信,现在是相信了,难伺候 我面试的时候喜欢张扬,有一次把一个小公司的技术负责人面倒了 难怪你总是 喜欢和同事吵架,给你推荐一位暴风同志来给你面试就比较合适 弄错了吧,我告诉过你喜欢和同事吵架的可不是我,你去我待过的公司问问,我和谁超过架。只和老板吵过 |
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发表时间:2009-06-15
jiyongjob 写道 哎。。。。
文凭就真的那么重要么? 博士、硕士,就一定比那些大专的对技术更加有兴趣些吗? 自我感觉对技术有很大的兴趣,有种自豪的感觉。 但是都不知道怎么样在面试中体现出来。。。 虽然面试才3次,但是,每次都是随便问几个问题,然后我回答完了,就说回去等消息。。 更要命的是,有些公司,自我介绍都不用了,直接问你几个问题,就叫你回去。。 去大公司网申一下试试就知道文凭重要不重要了。一次实习生我们组里面的大学都是四个字的。比如清华,北大,南开。就我自己是六个字的。绝对被鄙视的很惨。 |
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