什么样的软件开发才能让我们开心

我不是泥瓦匠的层次，也许你们仍是。但是如果是泥瓦匠也一定有泥瓦匠的开心。要勇于提出自己的观点。不然永远是泥瓦匠。创造不分等级不分层次。不分时间。
我想创造才是让我开心的源泉。让我进步的动力

我的理想。赫赫。但愿35岁以后能这样。

没有那个自信。也许我们的标准不同。微软研究院又有多少人能做“创造性”的工作呢？
能够“提出自己的观点”就不是泥瓦匠了？十年前我不认为自己是泥瓦匠，十年后反倒没那个自信了。
99%的程序员做的技术活儿，我不认为有什么高明于高级技师的地方，很大程度上还不如。
我自认是个高级蓝领，也许有人不是。不过从你问的问题来看，你是。

我同样严重不认同所谓“设计”就是创造一说。建筑师能够有好的设计，99%在于人类的知识积累，“创造性”的设计往往是非常艰难而昂贵的，例如，元宵节着火的大裤衩。

记得有一句话大意好像是说：
科学家创造地球上本不存在的东西。
工程师创造已经存在的东西。（我理解就是生产）
顾问就是把别人已经做的很好的东西拿出来满世界嚷嚷。

软件工程师一直做下去只有两个归宿：继续当工程师，或者去当顾问。
回jimmy_c，我想大多数人想要说的还是创新，本质其实是一样的。不要把创造限制在太窄的返回。我们不是上帝，不能凭空创造世界，我们永远在前人工作的基础上继续前进。

敲代码就像回帖，
好的回帖也很锻炼思维能力
挖掘你的大脑

我想讨论的是什么样的开发才能让我们开心，我认为是创造性的开发。但是现在大多数公司都是copy，copy很枯燥，而且觉得这样不能培养出好的程序员。当然所谓的创造是仁者见仁，在某些人眼里可能所有简单的劳动就被看作是创造，也可能在某些人眼中简单的劳动又什么都不如。借用总理的一句话：在一个国家，总是需要有些人要仰望星空的。

那么，为什么大家那么看不起泥瓦匠呢？工匠就没有“创新”（创造）了么？我们比他们又高明在哪儿呢？
其实你所说的和我想说的并没有什么矛盾之处。
只是你把他叫做“工程师”，我把他叫做“工匠”或者“技师”而已。
在这个抬头泛滥，大师头衔只能换一个半馒头的时代，作为技术人员，还是不要太浮躁，安心地做我们的“工匠”吧。

几个简单的问题：
哪位能说出中国软件中堪称世界级大师的人的名字？前提是你拉个老外过来他佩服的五体投地。
当今流行的开发语言那个是中国人设计的？连小日本都有。
当今的流行框架有哪个是中国人设计的？小日本也有。
我感觉问题不是我们没有创造，而是浮躁的心让我们不去思考创造。

宏观来说，其实真正高效的开发就是复制粘贴-成本最低，风险最小。

我所在的公司目前算得上是世界著名企业，我们还在用hibernat+struts1.x，因为大家都会用。来了任何需求都是valueobjet+formbean+action+jsp搞定。一个模块的变动不影响任何其他模块。随便找一个进来就可以开始工作了。
最近打算换到spring mvc。但是也只有初期参与的人会兴奋一下，觉得自己参与了“变革”。以后的开发又回到了另一套复制粘贴状态。