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问关于对日派遣

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作者 正文
   发表时间:2008-09-02  
liuqiang 写道
算你小子找对地方发帖了,省得挨打就可以吃肉了。
我不做任何评价,只透漏一个事实情况:
我有一批同学,大概有10来个报了新东方的国际软件工程师,赴日方向,当初交了不少银子,好了,1年多过去了,去日本了吗?一个都没有!信不信随你啦。

PS:搞的好像18万日圆多高似的,我一个朋友在日本打杂也15++万日元

谢谢你啊,前辈,感激不尽
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   发表时间:2008-09-02  
leon_a 写道
日本起薪25W日元,18W日元,除去租房子吃饭。。。。。月光吧。。。而且现在日本经济不景气,去了也很苦~~~

PS:如果你想减肥,可以去日本,效果很好,最好的途径是找个对日的公司,工作1,2年后出差

恩,好,谢谢 啊
帮了大忙
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   发表时间:2008-09-02  
关于对日外包的笑话(绝对真实)
某周六,某对日外包公司的老板要求员工集体加班,
至中午,老板出现,说:知道为什么今天让你们加班么?
众人:不知道。
老板:因为我下午就要回日本了,想在上飞机前看看你们努力加班辛勤工作的样子,hiahiahia
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   发表时间:2008-09-02  
说的在里,我就在重庆新东方学过,是赴日的,已经一年多了,现在还一个都没去的,其他的班有几个去了的,不过好像工作还没定下来。我们还都是重本的。所以肯定不要再上当了哈。
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   发表时间:2008-09-02  
18W根本不够你花费。
正常应该25W~30W
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   发表时间:2008-09-02  
我们这里有家公司跟LZ的有点像, 但是这家公司不收什么培训费, 每个月还发一点工资, 他们培训日语和技术(目前是.NET), 说是合格就立刻可以派去日本工作, 起薪也是18W, 在我们这里宣传得很美好...
我们上一届的师兄师姐去了10多个, 大半年了, 目前还在学日语, 学.NET, 他们公司能从大连那边拿一点外包过来给他们做. 但是公司对技术不太在乎, 只在乎日语, 上个月就有两个技术很牛的被辞退了, 就是日语学习跟不上, 听了很不爽

PS:有哪位听说过日本TPS公司的? 这家公司就是日本TPS的中国子公司
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   发表时间:2008-09-02  
chenpingtai2008 写道
不知道谁对对日派遣了解的,能跟我说说这个情况吗?
今天去一家公司面试,老师给的消息,于是我们同学10个人就去了,开始的时候公司给我们做了一套笔试题目,之后就找我们一个个的去面试,但是基本都不问什么技术题目,主要我们以后想往哪方面发展,一个是留在长春或大连的公司,一个是被派到日本那去。前者说基本是不招实习生,招的话也只会找重本的,但是有第二轮和第三轮面试,由技术经理考核,如果通过,毕业就可被留下来。后者是公司给培训,为期一年左右,主要是日语,交1.8万人民币费用,不包括以后的签证,飞机票。在日本的工资是第一年18万日币每月,以后由自己能力而定。
不知道那个算什么,是不是骗人的???
本人是比较希望去日本发展,但对这方面很不了解,不知道各位有没有知道什么的。

基本都是忽悠人的,记得有一次我去类似这样的地方面试,给我了我一套题让我答,晕,看着都不难都是些基础知识,我敢保证我过了60分了,呵呵,但是人家就告诉“你的笔试没及格,答了45分,按我们的要求你得培训后能正式入职,入职后工资2000--3000,按能力来定”。我说“行,培训几个月啊?”他说“培训3个月,12000RMB”,我说“晕,那我不去了。”
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   发表时间:2008-09-02  
zhuzidian 写道
我们这里有家公司跟LZ的有点像, 但是这家公司不收什么培训费, 每个月还发一点工资, 他们培训日语和技术(目前是.NET), 说是合格就立刻可以派去日本工作, 起薪也是18W, 在我们这里宣传得很美好...
我们上一届的师兄师姐去了10多个, 大半年了, 目前还在学日语, 学.NET, 他们公司能从大连那边拿一点外包过来给他们做. 但是公司对技术不太在乎, 只在乎日语, 上个月就有两个技术很牛的被辞退了, 就是日语学习跟不上, 听了很不爽

PS:有哪位听说过日本TPS公司的? 这家公司就是日本TPS的中国子公司

Toyota Production System
是这个么?
精益生产模型?
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   发表时间:2008-09-02  
楼主 其实说白了 公司在赚取你的配训费 无非就是在几个月里面 给你培训日语
之后把你当作廉价劳动力 买到日本去了 我有朋友去了日本 年薪24W 人民币 不过他本人实力蛮强的 也不知道他情况怎么样了 不过你要缴1.6W的培训费 很可怕的 和骗子公司差不多了
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   发表时间:2008-09-02  
这个基本上是忽悠人的

第一种可能,是以培训的名义赚钱
等到lz毕业了,一句“因为真可惜啊,现在找不到合适的派遣机会,你再登一段时间吧”,于是等到lz实在忍不住找了一份别的工作以后,这件事就不了了之

第二种可能,lz居然被派遣到日本了
在日本公司新人的派遣费用,基本上在30-40万日元/月
公司只须要付给lz 18万/月
想想这中间的差价吧
当然派遣公司就是赚这个差价的,
不过,显然这家公司很黑心

其实,就今年的情形而言,
日本受美国次贷危机的影响,非常不景气
尤其是金融业
据说瑞穗(みずほ)银行去年亏了5000亿日元
而野村证券亏了1000亿
导致金融业的项目大大萎缩和减少
又因为前两年日本经济景气的时候
从中国找来大批的派遣人员
此消彼长之下,派遣市场上市供过于求的状态
所以,现在派遣者很难找到活干
我就认识好几个去年、前年过来的派遣者现在闲着没事做。
当然的,大多数派遣者是没活干就拿不到钱

在这种严峻的情况下,技术、日语不过硬的,很活得很郁闷。

回过头来再说这家公司
请注意这一段话:
引用

一个是留在长春或大连的公司,一个是被派到日本那去。前者说基本是不招实习生,招的话也只会找重本的,但是有第二轮和第三轮面试,由技术经理考核,如果通过,毕业就可被留下来。后者是公司给培训,为期一年左右,主要是日语,交1.8万人民币费用

既然这家公司是做人材派遣这一行的,应该是知道现在的形势的
没道理招赴日工程师的门槛这么低
要知道这边公司在找外注的时候,因为供过于求,已经不光是要求日语,技术,工作经验,甚至要求业务经验了

基于以上分析,我认为忽悠的可能性比较大

至于到日本工作的途径
正如ls某仁兄所说
找家对日外包的公司干几年,在这几年中争取到日本出差的机会
之后,就可以找机会直接跳槽到日本公司
我认识很多以这种方式过来的人

事实上,到日本比到美国容易得多
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