今天面试一个五年经验求职者，惹了一肚子气！

求教楼主，  java中哪些对象不是new出来的？ newInstance 算不算new?

不好意思 哥就是这样的人  其实我不想站出来的 但是 为了顶楼主
什么人没有  这中国还占全世界 将近六分之一的人口呢 虽然现在已经没有 六分之一了

看了之后特意登上来回复一下：首先要批评一下这5年的前辈，5年了你是怎么过来的，就算在公司里只做你那一小块的事，你平时就不自己去学习些吗，然后我也想说下这个面试官，这些看文档就能解决的事，不用问这么具体，他只要知道这些问题在官网文档里哪个部分就可以，面试者心里会有被藐视的感觉。如果我作为一个面试官，我首先会问他：你喜欢你所从事的职业吗，你平时有自己看些书或学习些什么吗，如果有请列出一两个书名来，你从他回答的书名就可以大概知道此人目前的水平层次，然后给他apache下的一个开源项目的overview，然后让他说说这个项目主要是用来解决什么问题的，说出大概就可以。虽然本人毕业不到一年，之前去面试就有人问我：你知道怎么用js获取一个id为。。的值么，我当然就想走人

哈哈 楼主啊，“String对象确实是可变的”
如果你用String str = "abc" 的值是永远保存是不可变，String str = new String("abc"),str就可变了，详细自己看编译后的代码吧。

楼主没有说自己是大牛。公司人家也说了很小。找的人要求也不高。如果说不懂这些面试题的话还不面红的话。结果下场很大部分跟这个五年的哥们一样。这些基本的问题说不懂，其实也没有那么重要。重要的是态度。不懂学就是了。可是 自以为是，不思进取才是害死人的。

建议楼主：
1、跳槽时去个稍微大点的公司，可以开拓你的眼界
2、不要做重复的微型项目（不是小项目），做多无益，反而容易思维定势
3、注意文档写作，这是软件工程最终的输出成果。也是项目最终成果的体现.
4、接触大项目，多了解业务，可以使你思路清晰、避免经常性跳跃式的思维。
5、在注重技术基础的同时，多和项目组成员聊天，学会和客户沟通。
另外说点我个人的想法：
1、工资不代表你的收入。
2、技术（智商）可以较为快速的提高、沟通（情商）需要坚持不懈的努力，工作需要两者的融合，后者更为重要。

  想解释下，看来自己理解的夜不深，给你一个连接看看吧。http://www.iteye.com/topic/209904

你怎么这么了解我？多谢指点，确实都是我需要注意和改善的。

不需要仔细看了，这些东西我都很熟悉，当年自学java时都已经认真研究过了。我知道什么是对象，什么是引用。

不适合做面试官的人就不要做面试官，害人害己！！！