工作一周想辞职，大家怎么看

心太浮躁了，怎么可能把事情做好？至少你要静下心来待一个月了解下公司的业务和用到的技术是否真的适合你，那时候再走也不迟。并且你没有工作经验，也就没有资本跳来跳去。想做项目？那就直接选择皮包公司吧！

新童鞋。。不要眼高手低。。先学点经验吧。。

你能保证下一个公司适合你吗?

应届生熬个一两年再走吧

做产品远比做项目轻松多了

是这个年纪，就考虑到了这样的问题，最好还是干着，其实哪都一样。天朝都是这样。

个人觉得，还是再坚持坚持，坚持的目的就是容入公司。如果实在容不入再说吧

当下的问题不解决，换了下一个公司如果还是遇到的同样的问题你会怎么面对，我倒建议好好呆着，做个半年一年的，之后经验也有了。这里的困难也克服了。找下家公司也更有底气。其实，我们归根结底就是太浮躁

1.首先对于每个公司而言一开始不会把重要的东西交给你，这个是需要通过你的表现，慢慢的让公司信任你。
这点同意

2.你需要学习的不是简单的技术，而是一种规范，文化，交流和能力。
不一定能学得到的.如果公司本身就不规范,且领导只注重结果,不注重这种隐性的东西,何来学习.

3.对于新手而言，公司给你的任务看起来简单，其实不然，后期你会发现，你前面写的代码有太多的bug而且代码的重复率不高。
在有师傅指点的公司,能学习到,如果没有,那这种习惯会一直保持下去,直到某天某人提出改进方案.

4.我觉得是个心态的问题，大家进入公司永远想的是进入这家公司，公司能给我带来什么样的好处，而不是我要从公司学到什么东西。这是一种心里落差。
这点同意.试着去考虑"我要从公司学到什么东西"

5.最后我想说的一句是：无论做什么事情，既然它存在就一定有它存在的道理，你觉得这个是鸡肋，只是因为你没把它做大做实而已，毕业生更多的是应该靠自己，就算完成了，你一样可以通过其他时间学习新知识.
还有一种情况是,在一个不定重复无用功的公司里,每天都在加班的时候,你是没有其它时间学习新知识的

正解
再说了，做产品的比做项目的好。