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发表时间：2011-07-12
需要考虑吗？
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发表时间：2011-07-12
只要提了辞职，肯定要走，哪怕你以后再回来，你也要走。相信哥，不会错的。
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发表时间：2011-07-12
给两个建议吧：
1.留，等项目做完了，投TX的游戏部门。 2.走，承诺完整交接，并跟公司谈兼职，抽空协助他们的开发工作（例如周末回邮件），拿一定的报酬。 总之，好聚好散，但不要放弃去TX。 |
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发表时间：2011-07-12
你经理不来eye么？
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发表时间：2011-07-12
xieye 写道 对于公司来说策略错误 + 战略错误，应该派出漂亮的人事MM游说LZ
外加激情游艇三日游，你懂得~~~ |
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发表时间：2011-07-12
aabcc 写道 给两个建议吧：
1.留，等项目做完了，投TX的游戏部门。 2.走，承诺完整交接，并跟公司谈兼职，抽空协助他们的开发工作（例如周末回邮件），拿一定的报酬。 总之，好聚好散，但不要放弃去TX。 那两个建议都是扯谈 |
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发表时间：2011-07-12
这么考虑： 腾讯肯要的人 其他公司难道不会去抢么？
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发表时间：2011-07-12
做个SWOT分析吧，看哪个优势大些。
毁了tx，以后还可以再投啊，我一个哥们就是这样的，觉得给offer的tx部门不好，毁了第二年又去面试，现在去tx另外一个部门了。 |
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发表时间：2011-07-12
答应了人就不要反口，而且说了走就不要留了，不然没有信用，还留一堆麻烦
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发表时间：2011-07-12
aabcc 写道 给两个建议吧：
1.留，等项目做完了，投TX的游戏部门。 2.走，承诺完整交接，并跟公司谈兼职，抽空协助他们的开发工作（例如周末回邮件），拿一定的报酬。 总之，好聚好散。 ++1 |
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