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qaplwsok:
您好,能描述详细一些吗?
附件上传-前端篇 -
yuan:
comeback -
和未来:
谢谢 楼主
js的test方法 -
dongisland:
呵呵,终于看完你那密密麻麻的字了,感觉眼疼疼的,
我也是有点浮 ...
有点浮躁 -
xihuan&java:
问题解决谢谢
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今天又涨了两百的工资.再一次迷茫.去留之间,迷失.
或许本来涨薪水,因该是很开心的事情.但是为什么我却开心不起来,心情却越发沉重.财务今天说漏嘴了,"不要走了哦?"真的打心底里纳闷,老板是因为怕自己离职,所以才采取这样的缓冲政策的吧?
社保政策说是也要从今年开始实施,但是去问到底公司的社保策略是什么样的?结果他们都说不出来?不知道为什么?突然觉得人性真的很可怕.
虽然说,如果在公司最关键的时候跑路,很不厚道.但是公司真的拿自己的员工当人使了吗?需要的时候,可以把你捧上天,不需要的时候,可以冷若冰霜.对每个人似乎都心存戒备.公司到底是为了盈利还是为了不断地伤害员工,然后再挽留员 ...
- 2008-04-10 13:53
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这一周才四天,可是却感觉发生了很多事.经不起摔倒,怎么能扛起人生?080331-080403周一依旧是毫无意义的早会.项目经理走了,项目组群龙无首.一切感觉乱乱的.公司的网络不知道为什么又坏了,什么也做不了.SVN没办法更新,数据库没办法用.一个早上,都不知道做什么.下午,才开始动作.这一周,主要任务还是修改前台界面.主要改了帮助中心的一些界面,登陆界面,供应商平台的登陆界面以及注册界面等等. overflow的用法大有洞天. 周二,开始修改购物流程界面,购物车,但是因为MPI的问题,本地后来的页面没有做测试.好像这天是愚人节.但是越是成长,愚人节越是平淡,没有什么好起哄的了.但是,我却感觉自己 ...
- 2008-04-04 00:15
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又一周的光阴悄然而逝,多少次,想伸手触摸光阴的痕迹,却摸到了满地的苍白.该走的,和不该走的,都走了.剩下的是什么?是糟粕,是混混?或者,只是任凭岁月的累加,而无动于衷岁月滑过的轨迹.是安于安逸,还是别的什么? 080324--080329周 ...
- 2008-03-28 22:37
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无意中搜索到的一文章,感觉不错,转来学习了~ 在用JSP制作的电子商务网站多如牛毛。但是对于JSP网站而言,安全性真的能够让人放心吗?面对层出不穷的黑客攻击和病毒袭击,JSP网站的服务器能够比其他网站的服务器器更 ...
- 2008-03-28 11:14
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因为美工给的图片是有重叠效果的,所以使用了这个css样式. z-index定义:名称:z-index分类:定位简述:设置对象的层叠顺序概述:z-index是设置对象的层叠顺序的样式。该样式只对position属性为relative或absolute的对象有效。这里的层叠顺序也可以说是对象的“上下顺序”。 它是一组css定位元素中的一元,要配合position使用. 第一次很粗糙的写法:<!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD XHTML 1.0 Transitional//EN" "http://www.w3.org/TR/xhtm ...
- 2008-03-25 17:53
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恍恍惚惚又是一周的光阴,回头细数这一周的时间,到底心底又积淀了几分的沉醉,几分的无奈.但是不会忘记,成长的必修课:告别.080317--080321周一和往常一样开早会,老板发话了,说是周报一定要交.但是,因为公司内部网络的问题,导致 ...
- 2008-03-22 00:51
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"或者总结一下这一年来的工作咯。以后去面试也会用的上......"今天下午跟公司的测试MM聊天后,她说的一句话,让自己反复琢磨了许久.昨天她跟偶说,她这周准备辞职了.其实她来才4个多月的,但是公司的现状 ...
- 2008-03-19 18:07
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哪里都是围城.工作中,每一个公司都是围城.外面的人想进来,费劲心思.里面的人想出去,无法挣脱.如此循环.一直呆着的人,越发觉得生无可恋的悲壮.反正日子就这么一天一天地过,老板自己都不着急,员工急了也没有用.反正,没事情 ...
- 2008-03-14 22:27
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看到公司一老员工写的存储过程,跟偶们这些小辈写的对比果然不一样,于是纳闷他那个临时表做什么用,查了下,原来别有洞天.
CREATE OR REPLACE PACKAGE BODY pkg_getsendemail
AS
PROCEDURE getemaillist ( p_rc OUT myrctype)
IS ...
- 2008-03-12 16:43
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感冒来得毫无征兆,可能人脆弱的时候, 病毒也特别容易入侵.又一周光景,也不知道这一周做什么,没什么重要的活了.对公司已经失去信心了.也不知道,路还能走多远. 080303--080307 周一,又是忽悠大会.新来了一个美工,好像每次公司有新人来,都要召开特别隆重的会议.真是搞笑.一早上时间,都在大谈公司的运营管理制度,好形式.具体怎么做,都不知道.测试人员被拿去做运维.到底要不要测试?搞不懂.下午修改上周流程测试的bug.忘记密码,退出等部分. 周二,修改后台客户服务列表部分,另外一个程序员做的,后来离职了的.莫名其妙地被老板叫去和项目经理一起去邮政电子商务局,和邮政这一块的负责人员交流了下.下 ...
- 2008-03-08 08:57
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今天无意地看到了年前大家整理过的一些模块的代码,真的快吐了。 即便是已经提议优化代码了,可是效果还是收效甚少。有些人只是听听,根本没当回事,反而借着这样的时间玩得更厉害了。真的,管理一个项目,让所有的项目组成员都按着进程,规范走并不是那么容易的事。 当时还奇怪,他们怎么会改得那么快,现在看来,都是忽悠来着。反正老板只看效果,代码好不好,他看不到。更夸张的是,一个程序员的代码,居然是另外一个模块复制过来的,连参数做什么都不知道,也运行的好好的,注释都没有改掉,太恐怖了。对这样的项目开发,真的是心如死灰了 。 明明是业务方面的问题,却要程序员出去跟用户交涉?好奇怪。什么都让程序员来做,从开发到文字 ...
- 2008-03-05 11:21
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人生精华的浓缩,参悟人生的明灯 以下为原文: 1、断箭 不相信自己的意志,永远也做不成将军。 春秋战国时代,一位父亲和他的儿子出征打仗。父亲已做了将军,儿子还只是马前卒。又一阵号角吹响,战鼓雷鸣了,父亲庄严地托起一个箭囊,其中插着一只箭。父亲郑重对儿子说:“这是家袭宝箭,配带身边,力量无穷,但千万不可抽出来。” 那是一个极其精美的箭囊,厚牛皮打制,镶着幽幽泛光的铜边儿,再看露出的箭尾。一眼便能认定用上等的孔雀羽毛制作。儿子喜上眉梢,贪婪地推想箭杆、箭头的模样,耳旁仿佛嗖嗖地箭声掠过,敌方的主帅应声落马而毙. 果然,配带宝箭的儿子英勇非凡,所向披靡。当鸣金收兵的号角吹响时,儿子 ...
- 2008-03-02 20:26
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想,发呆到天明.晚上同学聚会到两点多才到家.虽然很疲惫,但是却没怎么睡意.也不知道脑袋里在想什么.面对那些昔日的同学,既陌生又熟悉.大家都在创业阶段,感觉每个男生比一年前都略微消瘦点.他们开玩笑说,当程序员的如果会胖,都是虚胖.饭局上,大家聊得最多的还是工作,好像变成了技术交流会了哈哈.饭后去K歌了,所以弄得很晚才回家.这是自己第一次这么晚回家.反正自己就像男生一样很MAN地活着,好像对什么事情,都无所谓一样地勇敢着. 这一周,又是荒凉的一周.080225-080229周一老板没来,也不知道做了什么.就补了补上周没提交的周报,好像现在大家都没提交,所以自己也没去提交.主要是查了一些资料,还有一 ...
- 2008-03-01 03:30
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又一周的光景,时间总是走得那么匆忙,或者说,自己每天的生活总是那么的忙碌而没有一点留给自己思考,反思的时间了。每走一段路,都很想停下来休息下,或者思考一些问题。但是,感觉一切都被现实很现实地打乱了。人 ...
- 2008-02-23 09:05
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心是凉的,拔凉拔凉的~
老板说要裁员.但是又叫我们三个老员工去说事?有什么用意呢?说也不是,不说也不是.需要人手的时候,每个人都是上帝,不需要的时候,就把人裁掉,这样的公司能走多远,值得质疑.
我想走,但是凭着一份做人的道义和老板的信任,我不能走. 所以痛苦不已.
在这里,你不能有太耀眼的光芒,不然会引火上身,自找苦吃.也不能太老实,没有突出技术,不然即便是在非常用人的时候留下来,日后也会把被说得一文不值.
黑黑的世界,太可怕了.一切都是虚假的,一切都是不真实的,但是人确确实实要真实地活着.
- 2008-02-21 22:24
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