最近看了一篇文章(Meet Charlie - what is Enterprise2.0
),
讲述何谓Enterprise2.0。从我的理解来看,Enterprize2.0强调的就是一种社会化行为,它的核心是collaberation。而
web2.0是一种技术手段,提供了诸如wiki、rss、blog、google
doc、msn等等易于协作的工具。正是因为越来越多的人(像Charlie) 使用web2.0进行日常工作,才真正成为Enterprize2.0。
一、为什么Charlie或有越来越多像Charlie这样的人转向Web2.0(或与此类似)的工作方式?
只需要浏览器就可以工作,而且大部分免费,没有必要安装word、project等软件,这类web2.0是对传统软件的替代(google doc、basecamp等) -- 简单,免费;
另外sns、tag、blog、wiki、rss,不是替代,而是新的突破,充分展现了web2.0的魅力 --更容易交流,更方便协作
二、18个月以前的工作方式或工具不好吗?
不是不好,传统的工作方式下,我们曾经工作的很好。之所以发生这种变革(转向Enterprize2.0),我觉得和现今全球一体化团队的趋势是分不开的。
三、这个变革是如何发生的?起因、过程、结果以及效应(影响)?
一切源于成本。欧美国家把大量项目外包到其它国家,或者在世界各地建立研发中心,这一切都是为了降低成本的需要。另外,面向世界招聘开发人员,更容易找到
才华横溢的员工,37signals就是很好的例子。跨国团队的交流协作自然是关注的问题,依靠传统的mail、maillist,交流太单薄,传统的方
式显然不能很好适应。 web2.0的大潮席卷全球,这为国际化团队交流协作提供了很好的平台,blog、wiki
自然也打上了team的标记。反观国内,2.0网站纷纷上马,但真正借助2.0网站工作的却很少,大部分是个人娱乐行为。Enterprize2.0会在
国内流行起来,只是时间问题。
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