杭州IT企业列表

各位潜水的灌水的都来点评如何,
杭州的IT企业.
例如:
性质-企业名字-技术氛围-待遇,
性质可分为:外企,国企,私企等
技术氛围:擅长什么语言,技术讨论如何,工作效率如何,领导待人待事如何等
待遇:待一年怎么样,二年怎么样,三年怎么样等

评论

46 楼 sakiwer 2011-06-08  

mahonet 写道

hatedance 写道

这么多人讨论同花顺，看来这家公司不错。我有个朋友刚刚从阿里巴巴跳到同花顺，可见待遇不错啊。当然她不是做开发的。
而且在住在城西的人去上班的话，生活方便。

这兄弟的朋友。。。
我知道，同花顺跳到阿里的很多。。。

微策略是家什么样的公司,主营什么,业务涉及到哪些领域呢

45 楼 mahonet 2011-06-08  

hatedance 写道

这么多人讨论同花顺，看来这家公司不错。我有个朋友刚刚从阿里巴巴跳到同花顺，可见待遇不错啊。当然她不是做开发的。
而且在住在城西的人去上班的话，生活方便。

这兄弟的朋友。。。
我知道，同花顺跳到阿里的很多。。。

44 楼 hatedance 2011-06-08  

这么多人讨论同花顺，看来这家公司不错。我有个朋友刚刚从阿里巴巴跳到同花顺，可见待遇不错啊。当然她不是做开发的。
而且在住在城西的人去上班的话，生活方便。

43 楼 liuj0990 2011-06-08  

qianhd 写道

liuj0990 写道

beifengbei08 写道

听说同花顺三到六个月年终奖

貌似有这说法，不过他们天天加班，周六也加

加班加到 我一个同学都消失不见了
QQ也不上 MSN也不上

同花顺 是断网的，不能用公网

42 楼 nieee 2011-06-07  

beifengbei08 写道

听说同花顺三到六个月年终奖

有这么多？？？

41 楼 hustcen 2011-06-07  

qianhd 写道

liuj0990 写道

beifengbei08 写道

听说同花顺三到六个月年终奖

貌似有这说法，不过他们天天加班，周六也加

加班加到 我一个同学都消失不见了
QQ也不上 MSN也不上

哇靠，贩卖人口吗？

40 楼 qianhd 2011-06-07  

liuj0990 写道

beifengbei08 写道

听说同花顺三到六个月年终奖

貌似有这说法，不过他们天天加班，周六也加

加班加到 我一个同学都消失不见了
QQ也不上 MSN也不上

39 楼 seahb 2011-06-07  

爪哇岛岛主 写道

杭州信雅达怎么样，接到面试通知了，我很珍惜这次面试机会。

这位大哥 你问的两个 世导 和信雅达 我都呆过 真是有缘人啊 如果找不到好些的那就去吧

38 楼 sakiwer 2011-06-07  

爪哇岛岛主 写道

杭州信雅达怎么样，接到面试通知了，我很珍惜这次面试机会。

我只知道 信雅达是上市公司.

37 楼 爪哇岛岛主 2011-06-07  

杭州信雅达怎么样，接到面试通知了，我很珍惜这次面试机会。

36 楼 liuj0990 2011-06-07  

80245089 写道

有没有人知道税友集团啊

在滨江那边，和TATA，三汇，贝因美是邻居，貌似经常出差，待遇不清楚

35 楼 liuj0990 2011-06-07  

beifengbei08 写道

听说同花顺三到六个月年终奖

貌似有这说法，不过他们天天加班，周六也加

34 楼 80245089 2011-06-07  

有没有人知道税友集团啊

33 楼 beifengbei08 2011-06-07  

听说同花顺三到六个月年终奖

32 楼 liuj0990 2011-06-07  

lyy3323 写道

grave 写道

liuj0990 写道

同花顺 在我们公司楼下， 不爽，老是加班

钱多活少基本上是垄断企业了

同花顺。。。看楼主开发语言了。

同花顺 主要 用C++

31 楼 王海龙 2011-06-07  

靠，3年4k~8k，太滥了吧，
刚毕业，5k，
半年后6k，
一年7k+

30 楼 yuyee 2011-06-07  

hatedance 写道

我知道的人口几百人以上的或有名的it公司有:
欧美外企:灵川，道富，博克，微策略，诺西,nero，trilogy,moto
印度：infosys, tata
日本：东忠
民企:  阿里,恒生，新中大，信雅达,华为/华赛，网新，网易，工行开发中心

在每天工作8小时，不去非洲出差等正常劳动强度下，平均待遇应该如下：
资深工程师10w，主管（pm,leader,architect,...）是15w，经理是20w，总监50w，副总裁100w，ceo 200w。
在北上广也许这个数值要翻倍，在杭州如果有哪家公司能达到翻倍的数值，请不吝告知在下。

应届生如何升级为资深工程师，这个要看你本事，有人花了1年，有人花了5年。外包公司能很快把一个应届生包装为一个资深的顾问，只要客户没意见。

杭州是微策略最高吧，灵川貌似不行了，道富是闲的蛋疼的，网新基本外包。。

29 楼 slongy 2011-06-07  

whao189 写道

lonvea 写道

应届毕业生:5000
一年:5000-6000
2年:5000-7000
3年:6000-9000,>10000

楼主说的是不是武大或者浙大之类的研究生啊？
看到你这写数字 在下惭愧啊~一年了最低的那个数还没有到！

如果是那样的研究生的话，应届就是10万年薪最低了，安心做技术ba ~~

28 楼 mahonet 2011-06-07  

grave 写道

liuj0990 写道

同花顺 在我们公司楼下， 不爽，老是加班

钱多活少基本上是垄断企业了

同花顺怎么可能钱多活少。。。应该反一反

27 楼 hatedance 2011-06-07  

我知道的人口几百人以上的或有名的it公司有:
欧美外企:灵川，道富，博克，微策略，诺西,nero，trilogy,moto
印度：infosys, tata
日本：东忠
民企:  阿里,恒生，新中大，信雅达,华为/华赛，网新，网易，工行开发中心

在每天工作8小时，不去非洲出差等正常劳动强度下，平均待遇应该如下：
资深工程师10w，主管（pm,leader,architect,...）是15w，经理是20w，总监50w，副总裁100w，ceo 200w。
在北上广也许这个数值要翻倍，在杭州如果有哪家公司能达到翻倍的数值，请不吝告知在下。

应届生如何升级为资深工程师，这个要看你本事，有人花了1年，有人花了5年。外包公司能很快把一个应届生包装为一个资深的顾问，只要客户没意见。