您还没有登录,请您登录后再发表评论
5. **问题的转移与掩盖**:培训师有时会将企业复杂问题简化,将其与通用的培训内容强行关联,而不是针对具体问题提供解决方案。这种做法可能导致问题的掩盖,而不是解决。 对于IT行业的管理者来说,选择合适的培训...
预算管理是一种管理机制,通过预算来代替管理,使预算成为一种自动的管理机制,而不是单纯的管理手段。预算管理的概念、本质、构成及演进是预算管理的核心内容。预算管理是一种战略管理,企业预算管理的目标实际上...
无状态的会话Bean: 不会保存的信息的和状态,无状态的SessionBean是可以重用的,而不是被立刻销毁; 2) 消息驱动Bean: 提供异步通讯; 3)实体Bean: 做数据的访问, EJB3.0已经不再用了; 使用JPA来代替实体Bean; ...
伽利略的名言“学习是发现的过程”提醒我们,培训师的角色是协助思考,而非代替思考。 5. **逻辑性**:清晰的逻辑结构对于教学至关重要。如BLM(Business Leadership Model)和IBLM(Improved Business Leadership ...
我将作为他们的引路人,而非决策者,只在他们需要引导时伸出援手,帮助他们解决问题,而不是代替他们解决问题。 这次培训如同一面镜子,让我看到了自身的不足,也照亮了前进的道路。我明白,教育是一个不断学习和...
倾听是良好沟通的基础,真正的倾听意味着不打断对方,理解和记住他们说的话,适时反馈,而不是只等待机会表达自己的观点。在倾听时,要避免只听自己想听的,或者按自己的方式解释听到的信息。 总的来说,谈判技巧的...
本培训材料强调,电脑只是文案人员的修改工具,而不是创作工具。因此,文案人员需要具备良好的写作技巧和创意能力,不要过分依赖电脑。 十一、成功的广告标题 本培训材料提供了成功的广告标题的五条规则,分别是:...
3. **避免解释性语句**:用描述性的语言代替解释,如“那天天气太热,我只穿了裤衩”,以减少听众的思考歧义,提高信息传递效率。 4. **自信的开场**:避免谦虚的开场白,直接进入主题,以激发听众的期待。 5. **...
PPT应始终围绕听众的需求来设计,而不是自我中心。在PPT的开始和结束部分明确列出内容目标,便于听众理解和回顾。 2. **逻辑构建**:保持PPT的逻辑清晰至关重要。建议采用并列或递进的结构,通过标题的层级展示逻辑...
例如,如果被测试模块需要从数据库获取数据,桩模块可以立即返回一个静态值,而不是进行实际的数据库查询。 在实际操作中,桩模块可以根据测试用例的需求,返回各种不同的预设结果,以覆盖各种可能的执行路径。这样...
软件测试的对象是软件本身,而不是开发人员,开发和测试是软件项目相辅相成的两个过程,需要人员间的交流流、协作和配合来提高整体效率。 软件测试的主要困难是不知道如何进行有效地测试,也不知道什么时候可以放心...
### 2015新人培训PPT知识点解析 #### 一、代码的作用 代码的核心作用在于实现业务逻辑的同时,确保程序的可读性和可维护性。对于.NET开发者而言,理解这一点至关重要。 - **正确性**:任何代码首先需保证其功能...
- 请他们分享对其他观点的看法,而不是只关注自己的观点。 7. **询问你观点的听众**: - 避免代替他们解决问题,而是鼓励他们自己思考。 - 提供指导而非直接答案,让他们知道你是在帮助他们发展自己的思考能力。...
2. 主动性:服务人员应主动与客人沟通,先一步提供服务,而不是等待客人发出需求。当客人已经呼叫服务员时,不应再反问“干什么”,这样会显得被动且缺乏热情,违背了服务语言的主动性原则。 3. 尊敬性:在服务过程...
助人者应该鼓励案主自我拯救,而不是代替他们解决问题。正确的助人自助观念意味着帮助案主找到他们自己解决问题的能力,而非替代他们面对问题。 【个案观摩】环节是提升排列师技能的重要途径。通过观察和分析展示性...
3. 家校沟通策略:教师应引导家长承担起教育孩子的责任,而非代替家长管理,以避免冲突,通过有效的沟通增进共识,共同促进孩子的成长。 4. 包容与理解:面对学生的行为问题,教师应该尝试理解和包容,如费老师引用...
这并非检查工作,也不是代替业务人员解决问题,而是共同参与、共同学习的过程。 协同拜访的好处主要包括: 1. 了解市场现状和发展趋势,以及竞争态势,从而制定更有效的策略。 2. 掌握客户的需求和满意度,通过深度...
- 提供解决方案,而不是仅仅指出问题,如“我们可以这样解决……”。 通过这些电话沟通技巧的训练,实习生能够在实习期间迅速适应银行业务环境,提供高质量的客户服务,并提升个人的职业素养。电话沟通能力的培养...
- 支持和辅导:作为教练,提供必要的指导和支持,帮助员工解决问题,而不是代替他们完成工作。 3. **新的管理职能**: - 注入活力:激发员工潜能,创造积极的工作氛围。 - 授予权力:授权给员工,让他们有更多...
而软件处理这些问题时,通常会采用绘制外墙皮线以内面积的方法,用阳台板面积代替阳台面积,用柱外边线表示有柱雨棚面积,用楼梯投影面积代替楼梯面积,这些都是为了更准确和方便地进行计算。 总的来说,软件算量的...
相关推荐
5. **问题的转移与掩盖**:培训师有时会将企业复杂问题简化,将其与通用的培训内容强行关联,而不是针对具体问题提供解决方案。这种做法可能导致问题的掩盖,而不是解决。 对于IT行业的管理者来说,选择合适的培训...
预算管理是一种管理机制,通过预算来代替管理,使预算成为一种自动的管理机制,而不是单纯的管理手段。预算管理的概念、本质、构成及演进是预算管理的核心内容。预算管理是一种战略管理,企业预算管理的目标实际上...
无状态的会话Bean: 不会保存的信息的和状态,无状态的SessionBean是可以重用的,而不是被立刻销毁; 2) 消息驱动Bean: 提供异步通讯; 3)实体Bean: 做数据的访问, EJB3.0已经不再用了; 使用JPA来代替实体Bean; ...
伽利略的名言“学习是发现的过程”提醒我们,培训师的角色是协助思考,而非代替思考。 5. **逻辑性**:清晰的逻辑结构对于教学至关重要。如BLM(Business Leadership Model)和IBLM(Improved Business Leadership ...
我将作为他们的引路人,而非决策者,只在他们需要引导时伸出援手,帮助他们解决问题,而不是代替他们解决问题。 这次培训如同一面镜子,让我看到了自身的不足,也照亮了前进的道路。我明白,教育是一个不断学习和...
倾听是良好沟通的基础,真正的倾听意味着不打断对方,理解和记住他们说的话,适时反馈,而不是只等待机会表达自己的观点。在倾听时,要避免只听自己想听的,或者按自己的方式解释听到的信息。 总的来说,谈判技巧的...
本培训材料强调,电脑只是文案人员的修改工具,而不是创作工具。因此,文案人员需要具备良好的写作技巧和创意能力,不要过分依赖电脑。 十一、成功的广告标题 本培训材料提供了成功的广告标题的五条规则,分别是:...
3. **避免解释性语句**:用描述性的语言代替解释,如“那天天气太热,我只穿了裤衩”,以减少听众的思考歧义,提高信息传递效率。 4. **自信的开场**:避免谦虚的开场白,直接进入主题,以激发听众的期待。 5. **...
PPT应始终围绕听众的需求来设计,而不是自我中心。在PPT的开始和结束部分明确列出内容目标,便于听众理解和回顾。 2. **逻辑构建**:保持PPT的逻辑清晰至关重要。建议采用并列或递进的结构,通过标题的层级展示逻辑...
例如,如果被测试模块需要从数据库获取数据,桩模块可以立即返回一个静态值,而不是进行实际的数据库查询。 在实际操作中,桩模块可以根据测试用例的需求,返回各种不同的预设结果,以覆盖各种可能的执行路径。这样...
软件测试的对象是软件本身,而不是开发人员,开发和测试是软件项目相辅相成的两个过程,需要人员间的交流流、协作和配合来提高整体效率。 软件测试的主要困难是不知道如何进行有效地测试,也不知道什么时候可以放心...
### 2015新人培训PPT知识点解析 #### 一、代码的作用 代码的核心作用在于实现业务逻辑的同时,确保程序的可读性和可维护性。对于.NET开发者而言,理解这一点至关重要。 - **正确性**:任何代码首先需保证其功能...
- 请他们分享对其他观点的看法,而不是只关注自己的观点。 7. **询问你观点的听众**: - 避免代替他们解决问题,而是鼓励他们自己思考。 - 提供指导而非直接答案,让他们知道你是在帮助他们发展自己的思考能力。...
2. 主动性:服务人员应主动与客人沟通,先一步提供服务,而不是等待客人发出需求。当客人已经呼叫服务员时,不应再反问“干什么”,这样会显得被动且缺乏热情,违背了服务语言的主动性原则。 3. 尊敬性:在服务过程...
助人者应该鼓励案主自我拯救,而不是代替他们解决问题。正确的助人自助观念意味着帮助案主找到他们自己解决问题的能力,而非替代他们面对问题。 【个案观摩】环节是提升排列师技能的重要途径。通过观察和分析展示性...
3. 家校沟通策略:教师应引导家长承担起教育孩子的责任,而非代替家长管理,以避免冲突,通过有效的沟通增进共识,共同促进孩子的成长。 4. 包容与理解:面对学生的行为问题,教师应该尝试理解和包容,如费老师引用...
这并非检查工作,也不是代替业务人员解决问题,而是共同参与、共同学习的过程。 协同拜访的好处主要包括: 1. 了解市场现状和发展趋势,以及竞争态势,从而制定更有效的策略。 2. 掌握客户的需求和满意度,通过深度...
- 提供解决方案,而不是仅仅指出问题,如“我们可以这样解决……”。 通过这些电话沟通技巧的训练,实习生能够在实习期间迅速适应银行业务环境,提供高质量的客户服务,并提升个人的职业素养。电话沟通能力的培养...
- 支持和辅导:作为教练,提供必要的指导和支持,帮助员工解决问题,而不是代替他们完成工作。 3. **新的管理职能**: - 注入活力:激发员工潜能,创造积极的工作氛围。 - 授予权力:授权给员工,让他们有更多...
而软件处理这些问题时,通常会采用绘制外墙皮线以内面积的方法,用阳台板面积代替阳台面积,用柱外边线表示有柱雨棚面积,用楼梯投影面积代替楼梯面积,这些都是为了更准确和方便地进行计算。 总的来说,软件算量的...