个人总结放在1月中旬才写了出来,写这篇稿子的时候,自己都觉得想成功,真的太需要付出。
一、培训事业生涯的暂停键
2016年我经历了人生的低谷,并且从低谷走了出来...感谢所有人,我成长了许多。
二、重新踏上起点共征程
我又踏上了一个新公司,与公司一起奋斗,半年来其实取得了很多成果,非常感谢我的团队,我的Leader的支持,我的团队非常的信任我的能力,信任我能带给他们更高的高度,所以在执行上,整个团队上了一个台阶,在他们个人高度上,他们也做了从来没敢尝试去做的事情,并获得了初步的成功。希望团队人员都可以获得自己想要的结果,在能力上获得自己想要的提升。
三、管理生涯的感悟
技术永远比管理好做,人永远比事难做,在这个岗位上,上面有Leader的期望,下面有团队成员的期望,如何让所有的干系人获得满意的结果,可能是我16年经常思考的一件事情,如何维护所有人的利益期望也是我经常思考的事情,不可能每个人都满意,我总是在争取最好的方式,我能做到的最好的结果,将部门做大做强,做好自己的事情。
四、组织架构的调整
以前在老公司的时候,组织架构基本一年一调整,但是对我的影响不大,现在组织架构变化也挺快的,真实感受到了对于中高层管理者的影响,还是比较大的,如何更快的适应新架构的需求,如何更好的满足新架构对于团队的要求,是最近考虑比较多的事情。
16年,觉得自己又长大了一轮,不说真实年龄大家都以为我是82的,可能就是因为我经历的事情太多了,把自己磨砺的更苍老了,管理者大部分时间都在思考,规划,让自己的思考和规划适应当前公司发展的规划和部门规划。这个是我16年下半年最大的感悟,上半年的感悟就是人生永远没有一帆风顺。希望17年能让我的团队感谢我,就这一条,我觉得我就值了。
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