恐龙与老鼠

钱是有灵魂的
           ---抛出异常的爱

恐龙生活在N亿年前,它们生活的很快乐(有时会有老鼠跑来跑去)
但好日子不是没头的,
漫长的冰川来了(这是个寓言)
开始恐龙们只好吃小老鼠过活,
终有一天发现老鼠也吃不饱了
慢慢的大龙们被一个个饿死了

从此老鼠成为世界的主宰....
老鼠们的个头也最变最大

下一次冰川又来了
鲸的先祖又饿的快死了...逃到了水中

不知道人下一次冰川的命运.

评论

8 楼 抛出异常的爱 2007-03-20  

正在看getting real
不过现在是泡沫时代
恐龙与老鼠会共存
当技术不再进步(或进步困难)
最佳实践成为教科书
当银弹成为现实(想想当看的C语言)
大公司的利润下降,
小公司纷纷倒闭,(无论你用不用XP资源少了)
如果再进一步
每个人都可以编程序.........
无论大小的公司都纷纷倒闭
xp开发小组又活过来了,
他们用敏捷开发羸得市场的信任
变成另 一个MS

7 楼 花花公子 2007-03-20  

错了，应该是这段有点悲观

引用

企业不可能越作越小
三是官本位的思想
二是风险不好抗
一是接活时大公司有太多优势了.....

引用

所以说敏捷要存在于资源非常少的环境中才会大发神
至少中国不是.(不过我常说有管理比没管理强百倍)

不能等着恐龙灭绝再玩敏捷。
Getting Real告诉你，web2.0是一片等着你用敏捷开拓的新大陆。

6 楼 花花公子 2007-03-20  

抛出异常的爱 写道

好上司可以减少浪费...
好公司机会多多....
好员工可以快速成长...

反过来
好上司没升迁
好公司制度卡人
好员工喜欢跳槽...

没必要这么悲观吧，加入信奉<Getting Real>的行列吧。

5 楼 抛出异常的爱 2007-03-20  

好上司可以减少浪费...
好公司机会多多....
好员工可以快速成长...

反过来
好上司没升迁
好公司制度卡人
好员工喜欢跳槽...

4 楼 抛出异常的爱 2007-03-20  

企业不可能越作越小
三是官本位的思想
二是风险不好抗
一是接活时大公司有太多优势了.....

当资源为20时恐龙与老鼠一起生活(泡沫时代)             10龙10鼠
当资源为10时恐龙比老鼠的存活可能要高的多(泡沫崩盘) 9 龙 2鼠
当资源为1时老鼠的存活可能比恐龙的存活可能要高多多  0 龙 2鼠
(恐龙的生态适应性已经达到了极限)


所以说敏捷要存在于资源非常少的环境中才会大发神
至少中国不是.(不过我常说有管理比没管理强百倍)

绿色的减少浪费的老鼠活过冰川之后也会成长为大动物
以扩展生态适应性范围....

所以敏捷不会死净
过程管理也会不时的死灰复燃

3 楼 lighter 2007-03-20  

恐龙与小兽?敏捷开发?
理解力有限啊,实在看得模模糊糊的
传统的开发方式 VS agile?

2 楼 hgq0011 2007-03-20  

花花公子 写道

“好的企业不如好的上司”。

是呀，一个企业领导的综合素质，决定着这企业能走多远

1 楼 花花公子 2007-03-20  

同意楼上的，巨兽疯狂的吞噬是自身无能的体现。
不过灵活的哺乳动物要自己不断努力才能抓住机遇。

补充：其实从组织结构上讲，最大的企业也只能分成松散的团队管理。
所以有那么一句话，“好的企业不如好的上司”。