公司需要什么？

我终于走了，但我发现我留下了很多，就像一年过去了，前公司，前前公司还能有人记得我，我很开心，大家都对我有些留念（除了公司最高层）。

为什么要走？我始终没有给领导一个答案，因为我们不是一路人，我何必呢？反正我说了大概80%，他还是用他可怜的自信心在解释着，我不想再用力气了，你怎么思考是你的事情，我是正确的，看我的寓言能否实现吧。

发现同事有些心散了，很疲于奔命，我很对不起他们，作为一员战士，我就这样退出了战斗，他们还在血水里，如果说留恋也许那是我唯一的留恋，其他我什么都不留恋，反而感到恶心。

公司需要什么？是领导几句话吗？还是潜移默化的一些玩笑和不经意的流露，对于人来说还有什么值得留下的？这个问题我问过很多老板，除了这家公司给我的答案我都很认同。我只能说你们对人真的不了解，没有细致的洞察力是绝对不会成功的。我没有什么神奇的，我只是能看一眼知道，亦，今天你灭有骑助动车啊，这样碎小，别以为那个很小，人和人的情意就是这样建立的，这个和生意场上的表面文章完全不同，人和人需要一种真诚的交流，那不是用钱用口号能做到的，所有的公司都会有一种特殊的文化，这家公司只有一股臭气，我不走我也会被沾染，所以我选择离开，让你们去做那些free吧，88，这是我最后留下的遗言，算是礼物吧。

今天心情有点糟糕，说话没什么谱，不要争辩，看事实说话。