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偶的面试官经历!

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   话说我们公司也在快速发展期,老板总嫌技术人员太少,又强送了三个名额。我这java方面要分配一人。
我昨天还接受到一条通知我去面试的短信,bs下这家公司,去年也是用短信和我联系,打算用skype面试我的,我不方便就拒绝呢。
   言归正传,今天人力安排了三个java人员来面试,我只好根据我多年的面试经验来当面试官。先是google了一些面试题目,如下:
(打印出来,面试者选择做题)

1. 写出java中常用的的数据结构,简单描述用途。
2. GC是什么? 为什么要有GC?
3. String s = new String("xyz");创建了几个String Object?
4. abstract class和interface有什么区别?
5. abstract的method是否可同时是static,是否可同时是native,是否可同时是synchronized?
6. try {}里有一个return语句,那么紧跟在这个try后的finally {}里的code会不会被执行,什么时候被执行,在return前还是后?
7. 两个对象值相同(x.equals(y) == true),但却可有不同的hash code,这句话对不对?
8. 编程题: 写一个Singleton出来。
9. 描述下JSP的内置对象及方法。

(面试者选择回答)

1. 描述项目中怎样进行错误(异常)处理。
2. 描述了解的js框架,以及开发应用情况。(什么项目中什么地方使用到…)
3. ajax应用?表单验证?
4. 描述查询分页实现。
5. 描述用过的j2ee框架,以及应用场景。
6. Hibernate中Session怎么使用?
7. Hibernate中怎样解决两个对象同时Eager加载相同对象的问题?
8. 项目开发中扮演的角色,怎样保证代码质量。
9. 是否有测试,怎么样测试?
10. 版本控制?bug管理?


这些问题前面部分是基础问题,后面主要是看项目经验。
也就是些常见的问题,可是都没有满意的。

ps:找北京Java工作的可以发消息给我,有ssh+tapestry5+oracle10g经验就ok!3-6K!
ps2:je管理员不要删!
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评论
32 楼 whaosoft 2009-04-02  
说实话我感觉象面试应届毕业生的
31 楼 丁丁豆 2009-04-02  
谁能给个答案
30 楼 lxsgoodluck 2009-04-02  
支持一下!
简历发过去了,LZ收到后确认,谢谢!
29 楼 rrsy23 2009-04-02  
忽悠,这样的面试官,无语!
28 楼 jiyanliang 2009-04-02  
donyee 写道

偶也去过很多公司面试,拒绝我的也不少。所以我也尽量为面试者考虑,但是如果真的不合适我也没有办法。

LZ有这份心不错啊,佩服。。。
27 楼 donyee 2009-04-02  
收到一些朋友的简历,计划在假期结束后安排面试。
招聘还是很麻烦的事情啊,我这开发工作也比较忙。
我打算准备一份内容丰富的面试题目,简化下我的面试时间。
这几天人力安排人来面试后,有的刚做完题就感觉不合适,但是又不能叫他立即走,
我只好和面试者继续聊啊,主要是再看看他有没有什么没有发挥出来的!但是答题不好的也就基本没戏呢,因为我的题目就是google找来的。

偶也去过很多公司面试,拒绝我的也不少。所以我也尽量为面试者考虑,但是如果真的不合适我也没有办法。
26 楼 xellos 2009-04-02  
String s = new String("xyz");创建了几个String Object?


这个问题没有标准答案吧。
在这句代码之前使用过 "xyz",和没有使用过它的情况不一样吧?

之前遇到这个问题,是问创建几个 Object,许多人提出质疑,因为没人能有把握说出几个Object。

先换成 String Object,科学多了,如果加上一句,这是第一句代码,更好些。
25 楼 donyee 2009-04-02  
struts是1,但是我们准备tapestry5来改造
24 楼 holan 2009-04-02  
struts是1还是2?
23 楼 jltest 2009-04-02  
短信已发,LZ是否已收到?如需要详细简历,我也可以发到lz邮箱
22 楼 huangliangfeng 2009-04-02  
好的,谢谢!
21 楼 donyee 2009-04-02  
开发部门目前是4个人,但是老板又强送了3个名额,大概在1-2个月内要加到7个人。
远期的话,大概在10人左右,因为我们是给自己公司开发维护系统。
还有就是老板对技术部门还是比较看重的。
公司网站; http://www.grandfore.com.cn/

ls你的简历我已经收到,我和人力沟通下,可以安排面试。
20 楼 huangliangfeng 2009-04-02  
问下LZ,开发部有多少人啊?
19 楼 donyee 2009-04-02  
目前公司在北京cbd大裤衩对面,5月份大概要搬到世贸天街旁边的soho尚都。
都是在市中心的,不会搬到什么偏远地区的(我前公司就搬到个很偏僻的地方做开发)
18 楼 donyee 2009-04-02  
收到一些朋友的短信,要是合适的话我就让人力通知。
说实话,面试也挺累人的,我这也还要做开发,时间也紧张。
所以我就尽量找比较符合的。
17 楼 donyee 2009-04-02  
我这开发环境是:maven+eclipse+oracle+redhat as4
使用的框架就是:ssh、tapestry5
项目就是根据业务需求开发维护管理系统,很简单的crud啊!
技术含量不高,需要熟悉业务(可以慢慢学)。
16 楼 huangliangfeng 2009-04-02  
短信已发,问LZ是否已收到!期待回复,谢谢。。。
15 楼 donyee 2009-04-02  
关键是解决问题的能力,因为业务部门提出需求,需要能够及时解决。
对于程序代码,有重构的能力+勇气。
14 楼 donyee 2009-04-02  
经验高的薪水需要和人力谈,我这负责技术面试。
要求就是ssh+Oracle10g(开发为主),有Tapestry5经验优先,熟悉liunx。
有整个项目的开发经验,或者了解整个项目流程。
13 楼 lurena 2009-04-02  
prowl 写道
不知道楼主这边的要求是怎样,待遇怎样。

电信行业2年经验,之前有过T4项目的开发经验。

同上,4years

donyee 写道
薪水大概是3-6k,应该属于个中等水平吧!
能力高的可以高点。

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