员工为什么对企业不满 问题在管理者自身- -

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1、重用马屁精和纸上谈兵的人；

2、工作角色模糊、角色冲突和角色超载；

3、人才流失、内部沟通不畅；

4、个别管理者有投机行为；

5、企业短视，业绩不良就急于换人；

6、缺乏有效的员工绩效管理系统；

7、缺乏工作的成就感；

8、不认同企业的发展方向和对管理层失去信心。