作者:新朝
出版社:五洲传播出版社
主人公:付郎
公司:华兴
推荐指数:三星
推荐理由:
这是一篇比较接地气的文章,而且是以华为公司国内销售为素材,很像回忆录,真实感比较强。
虽然对国内销售不了解,相信这篇文章还是反映了华为公司早期市场拓展的一些影子。
在国内做销售,离不开客户关系。而在国内做客户关系,基本上靠三板斧:请客吃饭(喝酒),KTV,桑拿(如果像做客户关系一样和主管搞好关系,去一次桑拿,相信你的绩效差不了)
在国内送礼是一门学问,收礼更是一门学问。文章中对送礼的描述,相信一定会对初入销售的同事有很大启发。
图书介绍:
华兴、中为是国内众所周知的通信行业巨头。我因向往更优秀的生活,跳槽来到华维做了一名普通的销售。在看似风光的工作背后,在令人咂舌的大项目面前,我随即成为别人的炮灰。但是来不及品尝失败的滋味,更大的挑战与机遇接踵而来……
假如不能随机应变,有力反击,我的人生将会瞬间滑入彻底的黑暗……我周旋于大老板、小主管、关键先生与幕后黑手之间;我周旋于亲人、女友与同事之间,迎来送往,辗转腾挪。我有快乐,但也有悲伤;我失去自我,但也赢得尊敬……
作者简介:
新朝,男,普通的年轻人,毕业于普通的大学。毕后就混迹于通信行业,从最普通的销售职员做起,一直做到区域老大。耳濡目染中国通讯行业改朝换代的巨变,对销售这份艰苦而充满挑战的工作极度热爱。
文章摘录:
在华兴工作分三等。
一等:服从分配,能力强;这种人提升最快
二等:服从分配,能力差:这种人可以混下去。
三等:不服从分配,能力强;这种人待遇差点,可以混下去。
四等:不服从分配,能力差;滚蛋
一个人的性格决定了这个人的人生轨迹
其实华兴做市场很简单,也很难,简单在于给你的客户是固定的,就那么几个,难的是,假如你合这些人胃口的话,你就难了,就好比战争中,给 你个山头你必须攻下,而不是象有些公司实在做不下这个客户你可以换一个,我们是没有换的。不管这个客户是什么性格的,是什么特点的,你必须搞定,不说搞 定,最起码要让对方对你有所认同。
在华兴做市场并不是随时都有项目,项目的出现都有季节性,而且网信做采购项目都很有计划一般在前一年都做好了
工作的前三个月基本上是到每个城市,见每个相关领导人,只要能见到,我都见,见了以后有话没有话都聊天,聊时间长了更好,短了几句话也行。我的目标是出来吃饭为及格,吃完饭去唱歌为良好,唱完歌了能把小姑娘带走为优秀,或者一起去桑拉就更OK。
领导问我有什么困难。我向他分析了现在的客户状态,领导听了以后说了一句话我现在都觉得正确的话。。他说:那些人对你和气,难道对别人不和气吗,他们和你去唱歌说明他们有唱歌的爱好,那么他们也和别人去唱歌,你的这种客户关系根本就不叫客户关系。你要多思考,多策划。
我问领导由于公司产品原因丢单责任在谁,领导说;在于销售。我们要有能力把一堆垃圾,卖成钻石的价格,这样才是华兴的业务人员。
网信内部一般有三个副总,一个主管企发,采购。另外一个主管运维和建设,还有一个是主管市场的。在他们内部管市场的一般膸第一副总,但是 对于我们这些厂家来说,最有用的是管采购的,其次是运维和建设的,市场的副总很少打交道。网信这样设置很有道理,主要是让几个副总互相制约,一个设备近 来,采购的可以根据商务也就是价格,设备发展等情况进行选型,但是运维的副总可以根据其维护的理由,他应该是属于使用单位等原因否定掉。运维没有采购决策 权,但是有一票否决权。
走在办公室象个白领,做事认真,让人放心。
在离开办公室的晚上,要象色狼一样,能玩,能喝,带着客户开心。
我们比妓睡的晚,
我们比鸡起的早,
我们比小姐要能喝,
我们比研究员要想的东西多;
一般网信公司领导和厂家一起做一件事情,如果是这个领导叫下面的人呢,就表示这个领导认可你这个厂家。
要解决问题需要资源,资源是什么,是经费,是公关。
资源不出问题是没有人给的。
任何酒到中国来了,就变成中国人的喝法了,红酒在国外每杯倒杯子的1/5,在中国绝对是满杯的搞。
洋酒,可能大家不知道有个中国喝法。
打炮。
和洋酒是高角杯,每个杯子很大,无法一次性倒满来喝,我们聪明的中国人,发明了一种中国喝法,打炮。
就是把一个杯肚放在另外一个同样大小的杯口上,这样杯子倾斜度是固定的,酒也倒的是一样多。
网信的项目不象其它的项目,假如网信今年买一个亿的某业务,那么明年扩容会在30%左右,如果业务发展的好的话,扩容100%都有可能
在对网信送礼的问题上,我们销售的是有技巧的,一般不会平白无故送礼,送礼原则是一个人去送,人多了收礼的人会拒绝,因为谁也不想让自己的黑暗面让很多人看到。同时呢,在关系很僵的情况下是不送的,假如昨天晚上我没有和那两个主任一起泡MM的话,我也不会送他们东西。我一般送礼的原则是先送些茶叶呀,名烟名酒之类的,再后来会送一些通讯用品,到最后才会送报纸。这样不至于别人反感。
一行两部车到了网信大门口,经警一看是我,就放我们车进去了,因为我平时没有事情就给他们丢一包烟。
我想人只有提出本质的黑暗的,才可以成为患难之交。
公司越来越要求整体战略,用好每个人,发挥每个人的功效。
不管是什么女人,都又好奇心和对饰物的爱好
在A市春节有各规矩,就是没有成家的人给成家的人拜年,成家的人必须给没有成家的人红包。这个红包可以多可以少。
我又分别拜访了总工程师,管运维的副总,老总,这些人对我的拜访都还比较可以,不过拜访这些人,我都带了技术经理,我要借口汇报一些技术上的事情来汇报,通过一种有需要实质性的谈话来互相了解。
我请了所有领导的秘书吃饭,都送了小礼品,因为这样我以后拜访这些领导就可以先打电话问清楚领导在不在,领导今天的情绪怎么样。
关于点菜
点菜首先要确定主菜,就是最贵的那道菜,这道菜是这顿饭的核心,一般这道菜要占整个饭局菜价格的40%-60%(不包括汤喝酒水)。如果客户是广东人,或者喜欢喝汤地区的人,汤一定要好,汤应该占整顿饭价格的40%。而其他的菜就可以尽量的特色化,当地化,家庭化,这些菜呢是为了填肚子或者是为了摆桌子的,可以多点几个,避免出现桌上空盘太多的现象。
和饮料就要问客户呢,你首先应该了解这个酒店有些什么酒水和饮料,等客户入席以后不能问客户喝什么酒,而是问客户需要喝什么颜色的酒,一 般正式场合会喝三种颜色酒白色(中国的白酒)、红色(红酒)、黄色(洋酒),啤酒在这种场合是不会喝的。等客户确定了颜色以后,你再根据客户的档次建议某 个档次的酒,客户一般都会同意。
关于内线
我们做业务,有个技巧,就是培养抢手,或者叫内线,这个内线呢必须是全方位支持我公司的,内线位置越高,当然越好,企发部副经理当然是内线最佳人选,不过我和A领导沟通,这个人很容易搞定,既然成了我们的内线也会成为其它公司的内线。
内线必须能告诉我们电信现在内部的态度。告诉我们对手的动作,告诉我们应该怎么做才能拿到标,更重要的是在他们内部会议上他要力挺我们公司。
当然我们也会告诉他给我们这些信息他能得到什么,我们中标以后他能得到什么。
关于高尔夫外交
我会通过他的秘书了解,他的行踪,只要他去打,我一定会跟过去,在高尔夫球场见面,他一般是周二,周四去打,周末不知道去不去。我为了周末碰到他,一般没有事情了也会去。
最开始在球场碰到他,我就在他旁边,边和他闲聊,边打,我闭口不谈工作,让他感觉到我不是故意找他。而且我不给他买单,因为打一次也不要多少钱,如果他拒绝我了的话,以后不好打交道了。这作客户关系,也象做菜一样,要注意把握火候。
有一次我们一起结束,我到柜台结帐,就顺便说了一句,陈总我有卡一起结了吧。他答应了。
从此以后我每次都会全部把帐给结了,偶尔会问他打完了到那里去。
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读书笔记:
B市第1个项目(300万):当炮灰
到B市公司的各级领导部门沟通,聊天
项目决定的前一周,带着钱到网信各个领导里面都送了一下,网信的领导们都很凶的拒绝
B市的那个项目让FL参与只是网信和对方谈价格谈不下来,拉FL去当炮灰的,同时HW参加也好走审计程序。
(读后感:不要盲目的打项目,不要打毫无准备的仗,也许你只是个炮灰)
D市第1个大项目(1400万)
项目分析:
两个项目的集合,其中一个是提供固定预付费电话(业务很急,业务资金是1000万),另外一个项目是一个增值业务(早上晚上无所谓,业务很复杂)。
D市有个很大的商品集贸市场,很多外地人再此开档口,但是无法装电话,都只好用公用电话,或者用手机。
集贸区局在集贸市场上做了详细的调查,向D市网信分公司申请,D市网信分公司再向省公司申请。每个网信只有地级市的网信有采购权,而县级市,区局的网信都没有这个权利。
主管采购的副总(张D总)
人很和蔼,很爱家庭,经常在一起聊旅游,聊生活观。是个很内向的人,不是很豪爽,总是有距离感。
听他说到宜昌旅游的时候,宜昌的干桔很好吃,FL马上找宜昌的朋友弄最新鲜的干桔,听说他看什么书,FL下次一定带着他想要的那本书
(读后感:做客户关系,就像谈恋爱,要体贴入微,谋对方之所需)
运维建设副总(刘D)
很认真,技术精湛,对任何问题都要深究,和张D总配合的很好
基层员工
大排档吃饭,到便宜的酒吧喝酒
负责主设备的主管(黄D)
30岁单身
经常和FL在一起玩,打麻将
集贸局局长()
局长很胖,人比较和蔼,很少有厂家拜访
对于FL的首次拜访,很意外,也感到很感激
(读后感:从容易被忽略的角色入手,往往收获到意想不到的效果)
晚上与局长喝酒,导致FL第2天直接住院。
(读后感:在国内做客户关系,喝酒是少不了的,也听说过有兄弟喝酒住院的事情)
第一次项目运作策划:基地考察
策划对象:主管采购的副总
经费:十万港币
行程:北京(通讯展)-深圳(基地)-香港(购物)
第一次危机公关:2个特性不满足
不断的向上级反映,上级的上级反映
半个月以后,项目没有进展
通过项目分析,可对项目进行分拆,不满足的特性分拆在一个较小的项目
通过对集贸局局长的公关,促使主管采购的副总确定进行项目分拆
第二次危机公关:测试验收出现问题
经费:20万
1.公关运维主任、建设主任
策划:通过集贸局长牵线,搞三板斧(豪华酒店、夜总会,喝酒、桑拿、KTV)
礼品:手机(放入酒店房间)
2.公关运维建设副总(刘D)
借刘D总圣诞节接回国女儿之机
策划:香港机场(横幅,鲜花,豪华奔驰),深圳大梅沙海景酒店(圣诞节晚会,头牌座位,一等奖)、深圳万象城(皮大衣)、成都(自由行)
A市
负责企发的副总(梁副总,女)
首次拜访,寻找话题(玉手镯)
(读后感:销售人员不要求专,但是要知识涉猎广,能迅速抓住客户的兴趣点)
礼物:笔(万宝龙,5位数)
(读后感:笔是一个不错的礼物选择,不太惹眼,但价值不菲,适合初次送礼)
总工
内向,专家,懂技术
破冰:办公室发现婴儿照片,送定制的小脚丫相框(纯金),被丢,委屈流泪,打亲情牌
(读后感:女生做客户关系,相信打亲情牌更容易成功)
管维护的副总(陈总)
高尔夫球场邂逅,经常打高尔夫球,帮买单,吃饭,按摩,银行卡
领导秘书:
两条烟,一顿自助餐
送小礼品
传输项目(六千万)运作策划:一周的培训
策划对象:总工
行程:参观公司总部—海南亚龙湾酒店
传输项目危机公关:测试排名第四
1、拜访负责测试的项目经理
发现桌上一堆名片,决定送名片夹(三个名片夹,一个大的可以放很多其它公司的,一个高档的漂亮的小的,随身携带的那种,另外是中等,可以放公文包里面的那种)
2、总工
吃饭、桑拿、送“报纸”、承诺合同额的1%
公关结果:项目重测
汇接局项目(2个亿)运作策划:
策划对象:潘总
策划事件:澳洲旅游
策划经费:100万
策划对象:梁总
结婚纪念日,拍全家福照片
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