职业规划

1. 职业发展的三个阶段

我将一个人的职业发展分为三个阶段：

（1）30岁以前

打基础，人生方向基本确定。30岁之后再做出变化，说不想做这个，会付出很大的代价。要改变自己的职业方向，30岁之前做出决定，越早越好。就像软件的需求变更一样。

（2）30-45岁

个人能力强、知识全面、经验丰富、性格成熟，适合带领团队，事业腾飞阶段，升职加薪。创业的最佳时期。

（3）45岁以上

人生定型，斗志渐退。当然不排除有人大器晚成，仍然保持旺盛的斗志，拥有过人精力和激情，像肯得基的创始人哈兰.山德士，65岁才创业成功。

以上表述并非像程序代码一样精确的东西，希望不会有人钻牛尖吧~  还记得我曾说过的30岁现象吗？如果到了30岁左右，自己的个人能力还没有一个质的飞跃，危机会就慢慢降临。

 

2. 有目标才能成功

我有一位初中同学，由于中考成绩不佳，自费读了一所中专学校，学美术。20年后的一天，我在北京见到了他，今天的他已经成为了一家不大不小的装修设计公司的老板，成为众人眼中成功人士。当我们问他怎样取得这样不斐的成就时，他淡然的说，我初中毕业后，就在想一个问题，我将来要做什么，后来我给自己确定了一个目标，成为一个美术家，于是我去了美术学校读书。读中专时，我随老师接触到了一些室外广告设计的工作，我发现这个业务不但符合我的兴趣，而且有很好的发展前景，于是我稍微调整了一下我的发展目标。中专毕业后，我自学考进了中央美术学院，在那里，我接触到了一些跨国公司室内设计的业务，后来，为了跟老外打交道，我又到北京外国语学院学英语，在那里我认识了我现在的老婆。我能走到现在这一步，不是因我有多聪明，而是因为我一直知道自己想要什么，我一直有自己的目标。

他的这一段话，让我很震惊。想想我自己，我的高中生活在埋头苦读中渡过了；我的大学生活，在浑浑噩噩中过去了，我从来不知道、也没有想过自己想要什么，更加不知道什么叫人生目标，甚至大学所学的也是一个万精油的经济学专业。如果长此下去，我一生估计要给毁了。

后来一个偶然的原因，我转行做软件，给自己定了一个在当时简直高不可及的目标——当一名真正的程序员——这对于科班毕业的人来说，显得有点可笑。靠着大学期间一点微薄的计算机知识，我日以继夜的学习，终于慢慢达到并超过了自己的目标。后来随着自己的成长，我调整了自己的目标，考取了软件专业的硕士，获得了高级职称的证书，当上了项目经理，部门经理，公司副总经理。有一天，我对一位朋友说，我想写一本书，他笑了笑，没说什么，他有点不相信。一年后，我的新书《程序员第二步——从程序员到项目经理》终于问世了。这些小小的成绩虽然微不足道，但却见证了我的成长。在我心中，真正的成功，并不在于有没有创下一番伟大的事业，更不在于有没有赚到很多的钱，而在于我一直在努力战胜自己——因为我有了目标，我一定能做得到。

 

3. 听从内心的声音

一个人该怎样选择自己的职业的呢？自从我发表《从程序员到项目经理》系列博文之后，很多朋友向我问起这一点。

对于每个人，我都说同样一句话：听从自己的内心的声音。

这句话的出处是李开复的自传《世界因你不同》。当李开复每次需要做出重要的人生抉择时，他都会让自己静下来，听从自己内心的选择。正因为他每次都能找到自己人生的方向，李开复在每次人生的转变中，都获得了巨大的成长，一步步登上了人生的高峰。

听从内心的声音，是一种智慧，因为内在的直觉会帮我们抹去理智的灰尘，会告诉自己，我们到底喜欢什么，希望成为什么样的人。只要是内心做出的选择，永远都会是最正确的选择。如果每个选择都能经历一次，它未必是成就最大的那个选择，但一定是不会后悔的选择，这样就够了，不是吗？

我大学毕业后，在一家大型国企做外贸。有一天在听到朋友讨论职业发展时，我意识到在国企打发时间并非我所愿，做外贸所需要的人际交往能力也非我所长。那我要做什么呢？我心中涌现出三个字：程序员。我从来没有忘记我曾经对程序员职业充满向往，我喜欢那种用代码来控制电脑了快感。为什么我不可以做一名程序员呢？从那一天起，我才终于有了自己的职业目标——当一名程序员。

现在回想起来，如果我当初一直在国企，也许会很舒适安逸，但我一定会后悔，没有放手追求自己真正想做的事情。虽然一路走来，我并没有取得太大的成就，但我过得很充实，而且一直在提升，一直在做自己所喜欢的工作，我永远不会后悔，这就足够了。

 

4. 你适合做程序员吗

程序员是一份很特别的职业，他们的工作是跟机器打交道，需要长时间待在电脑旁边，工作的成果是一堆神秘复杂的代码。要胜任程序员的工作，是非得有一些特质的，例如：

（1）能享受编程的乐趣。

（2）坐得住，对着电脑一整天也不会觉得累。

（3）有很多关于软件的想法想要去实现。

（4）逻辑思维强，做事情，或与人争辩时，都很有条理性。这一点非常重要，一个人的逻辑思维能力决定了他写出的代码的质量。

（5）喜欢改进自己的成果，精益求精。 虽然我主张项目不应追求完美，但一个人的学习进步必须是精益求精的。

（6）热爱学习，愿意接受、学习新的东西。

有一些朋友在看到我的《从程序员到项目经理》的博文后，问：“为什么一定要当项目经理？30岁以后同样可以当程序员！”这个说法是对的，但有一个前提，就是你必须拥有程序员的这些特质，这样的程序员是不会有什么瓶颈的。一个人的瓶颈，不在于他的工作、公司或者领导，而在于在自己。如果你自问觉得做不到上面这几点，那你就真该好好想想自己的未来了——听从自己内心的声音，重新出发。