今天面试了一家游戏公司,之前在网上听说这家公司学习氛围挺不错,里面牛人不少,确实还挺不错,里边争吵声不小,听面试官说是运维的跟程序员在讨论。刚毕业,第一份工作工资不重要,但是涉及工作发展,学习时间还是要慎重选择,毕竟毕业后的这几年可能影响很长时间。
面试要求不算太高,主要还是公司的培训计划,因为培训长达6个月,都可以接受。最后到期望薪资这块,我说5-6K,然后一年之后呢?(7K左右吧)。因为上届师兄他们的工资水平也是5K左右,可能他们说的包括奖金,补助等其他额外的。也许第一次涉及到薪资的问题,没有想好,刚刚跟一个hr(面试官不是HR)聊了一下问题,她说要等自己有工作经验了才能开价,这也是个教训吧。
面试官反反复复强调这个问题,最后一次回来说,主管还是觉得我心态还是太高了,也就是拒绝了。他说:现在不选择签对你来说也好,可能你对于这个市场行情还不是很了解,先出去闯一下,毕业之后想过来再投简历。
面试官是个好人,脑子转得快,面试有种压迫感。即使拒绝之后,还是留下来讲了很多关于自己这几年的工作,给了很多建议。
BTW:早上面试到1点钟左右,没吃午饭,顺带又去一家做ERP类型的公司,到了楼下吃点面包跟牛奶,整理一下就进去了。笔试面试感觉都还不错,谈到价钱,实习2000,转正4000,可能有微调。关键是人家用到的技术使用微软的X++,据说挺简单。
只是觉得自己还是想java,架构这块走得更远,当场没给答复。她说也理解,大家都考虑两天。
真累,回到学校就快6点了。随便吃吃,跑来图书馆上上网,看下恒大比赛。顺带聊天。
分享到:
相关推荐
应届生找工作应该看重什么?第一份工作怎么选?
本文将对《一个HR人给应届生的面试建议》进行详细的解读和分析,总结出面试技巧和方法,以帮助应届生更好地准备面试。 首先,文章指出,HR在面试时,会对应届生进行评估,考察他们的胜任力(Competency)。胜任力是...
在IT行业中,对于应届生来说,找到一份满意的工作至关重要,尤其是一些知名的大公司,如中兴和华为。这两个公司在全球范围内都有着显著的影响力,它们的招聘过程往往具有较高的专业性和严谨性。本篇文章将深入探讨这...
本资源"高质量C++C编程指南"显然是一个面向应届生的备考资料,旨在帮助他们提升编程能力和通过笔试。下面将对C和C++编程的重要知识点进行详述: 1. **基本语法**:C和C++的基础包括变量、数据类型、运算符、控制...
应届生期望过高、企业薪酬缺乏竞争力是招聘的主要挑战。企业应关注应届生求职体验,拓展招聘渠道、优化招聘流程。 8. 高校毕业生就业情况: 2021年应届毕业生达909万人,为历年新高。应届生就业市场面临的挑战包括...
应届生求职网于2006年6月编写并发布了第一版《应届生求职全程指南》,其内容涵盖了职业规划、简历制作、笔试面试、企业招聘日程、招聘陷阱、签约违约、户口问题、公务员等求职过程中的每一个环节,得到了广大应届生...
本文档提供了一个Java应届生简历模板,针对Java开发岗位的应届生提供了一个基本的模板架构,可以帮助他们快速编写自己的简历。该模板包括基本信息、教育背景、工作经历、语言能力、职业技能、项目经验等多个方面的...
Java软件工程师是IT行业中一个非常重要的职位,尤其对于应届毕业生来说,找到一份合适的简历模板至关重要。这份名为"java软件工程师简历模板——应届生.rar"的压缩包文件,旨在为即将踏入职场的Java编程新手提供一份...
【护理应届生面试自我介绍】是护理专业的毕业生在求职面试中向招聘者展示自我、表达个人优势的重要环节。在面试中,护理应届生通常会强调以下几个关键知识点: 1. **扎实的医学基础知识**:这包括在大学四年的理论...
《应届生求职大礼包2010-2》是一个专为应届毕业生设计的求职资源集合,其中包含了针对AMD公司和LG公司的求职指南。这个压缩包文件提供了对应届生在求职过程中可能需要的重要信息和知识,帮助他们更好地理解和准备这...
2021应届生就业趋势报告主要围绕着2021年高校应届毕业生的就业情况进行分析,从招聘需求、薪酬特点、地域分布等多个维度进行深入探讨,提供了行业的最新动态和未来的就业趋势。 首先,报告指出2021年应届生春招回暖...
应届生求职简历模版,希望能给广大的应届生朋友们最大的帮助!
本压缩包文件名为“应届生简历模板zip文件”,包含了多个高质量的Word简历模板,适合即将毕业的大学生使用。这些模板涵盖了多种风格,从传统到现代,从简约到大气,旨在帮助应届生根据个人喜好和职业定位选择合适的...
目前来说,市场卜还没有一个比较全面、系统、针对应届生群体的求职指导书 籍。我们参考过不少同类的书籍,然而感觉到这类书籍要么仅仅提供“怎么做”,缺 少对于“为什么这样做”的分析;对于某些简历制作、笔试面试...
应届生培养项目.pdf
应届生简历模板
《2023年应届生招聘和薪酬管理及实习生调研报告》揭示了今年应届毕业生在就业市场上的态势,以及企业在招聘、薪酬管理和实习生管理方面的最新动态。以下是对报告核心内容的详细解读。 1. 应届生招聘趋势: - 2023...
重点院校硕士生的起薪相比普通院校高出35%,研发技术类应届生起薪涨幅高于其他类型岗位。 6. 企业实习生管理实践: 企业为实习生提供的主要岗位类型包括职能类、研发类、技术类、销售类及市场品牌类。有94.5%的企业...
《应届生求职全程指南》是一份专门为即将踏入职场的应届毕业生量身打造的实用资料。这份指南旨在帮助应届毕业生了解求职过程中的各个环节,提供全方位的求职策略和技巧,以提高求职成功率。以下是对这份指南内容的...