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chenjinlai
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野蛮生长读书笔记

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刚刚看了zj推荐, 冯仑的野蛮生长...

首先讲了它对民营企业原罪的认识,观点是
第一代资本原始积累牵涉太多,说不清,就既往不咎...不主动追查
后面谈到人对钱的认识,幸福指数等概念...
其中讲到一个企业运用投资基金的内容...据书上说
基金本土回报率是10%,到中国要20%,
因为基金经理要分钱还有一些损耗等,实际回报率30-40%以上才能打动投资基金...
后面讲到多元化专业化的问题,推崇专业化...这一点我觉得国际化大公司都是这样的
微软专业操作系统,办公软件,google专业搜索广告,可乐只卖碳水化合物
而日本韩国那种多元化的财团,是由于特殊的国情体制才能做到
在竞争激烈的市场环境下,能做好一个行业已经很不容易了...
接下来介绍了王石,社会活动家...Orz...这个形象真好
又介绍了牟其中,讲了好几个他空手套白狼的例子...比如买卫星
这种操作手法其实现在也很常见了,就是先去厂家签生产合同,
然后给客户看,拿了客户定金给转厂家预付款开始生产,因为工厂生产和
销售之间都是一轮轮的,有个时间差,只要操作得当就能空手套白狼了...
好比前10年房产商找a银行贷款拿地,再拿地抵押给b银行贷款出来买另一块地...
就算现在房产开发拿地,还不是分批给钱,拿第一批期房的钱盖好房子的...
当然这是有风险的,一旦一个环节资金链崩掉就全完了...崩掉的企业也不少
书上举例讲到德隆就是这样环环套滚到600亿时候出现危机,大家一挤兑就挂了
里面讲到好的企业家要有坚毅持久的意志力和强烈的自我驱动和激励能力,挺对的
讲到男人和女人,说男人就是荷尔蒙刺激下喜欢扩张和权势,能独自经商的30-40岁女性比较可怕...对男人
本性了解透彻,很容易就能把官员拖下马...讲到职业分工,男性适合投资决策,女性适合细致化管理
书上的观点认为民企在管理层不宜放女性...结构不稳定...
后面讲到企业发展,好的企业应该建立好的制度,流程,努力从个人英雄时代走向工业化流水线系统化时代...

总的来说,话说的挺实在的,也比较励志...

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chenjinlai
2008-03-11
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