工作中应该保持一个什么样的心态？

这是一个比较老套的话题，可是现实生活中还是有很多人会遇到。昨天有个朋友就电话给我说，现在比较郁闷，问其缘故，乃是因为公司里面的一堆破事让其心神不定。然后他又说起对我的“敬仰”之前，奇怪为什么我总是有那么一个好的心态。

分析这位朋友的背景，他是一个非常不错的家伙，有思想有见地而且执行力特别好，这在任何一个公司里面都是不可多得的人才。之所以产生郁闷的情绪，当然和公司的大环境分不开，但是我宁愿将公司的大环境归结为客观因素。要知道在很多情况下，客观因素是比较难改变的，我们能够改变的通常是主观的自己。记得大学的时候教导员在一次大会上告诫我们“不要埋怨学校这个大环境，要看看自己能不能做些改变”，当时很多同学都不理解，包括我在内，认为学校理所当然应该多为我们考虑，将我们的要求一一实现。现在想来，真是幼稚，也佩服那些当时两耳不闻这些事，一心努力“改变”自己的同学了，现在他们大多都小有所成。又想起美国前总统曾经说过的一句话，好像是不要问祖国为你提供了什么，首先要想想你为祖国奉献了什么。等等这些道理，其实所说明的我想都是要加强自己的主观能动性，少一些埋怨。其实如果我们生活中少埋怨，多看到事物好的一面，并努力地去适应这个环境，通常会让我们受益匪浅的。

每个公司都有自己的弊病，我想没有哪个公司会拍着胸脯说自己的公司是完美的，大到一个国家，小到个人，其实都像那个不断雕刻自己的雕像一样，需要一个自我完善的过程。在这个过程中，我们每个人都应该拿起锤头和刻刀去勇敢地完美自己。我遇到过很多有能耐的人，也遇到过很多对自己公司不满的人，根据我的观察，但凡那些有能耐的人对公司和社会更多的是认同感，而那些稍逊一些的朋友多是对周围的事务充满抱怨。我想这个中间是有一定道理的。

我不敢说自己心态那么好，很多时候我也会经常郁闷，但我的观点是 ——多看到好的一面，少些埋怨。因为埋怨的过程其实是对自己的一种否定，这会或多或少影响个人的心情。如果说那些积压的情绪需要排泄，那么有一个方式建议采用——将汗水洒在运动场上。